О нас
Наша ведущая SaaS-платформа Global Employment Platform™ позволяет клиентам быстро и эффективно расширяться более чем в 180 странах без сложностей, связанных с созданием местных юридических лиц. В G-P мы стремимся разрушать барьеры для глобального бизнеса и создавать возможности для всех, везде.
Наши разнообразные команды, ориентированные на удалённую работу, являются ключом к нашему успеху. Мы предоставляем членам нашей Dream Team гибкость и ресурсы, создавая среду, в которой процветают инновации, а каждый вклад ценится и отмечается.
О позиции
Мы ищем высокомотивированного и ориентированного на результат представителя по развитию бизнеса (Business Development Representative) для присоединения к нашей быстрорастущей компании. В роли BDR вы будете играть ключевую роль в выявлении и квалификации потенциальных клиентов, генерации новых бизнес-возможностей и поддержке нашей команды продаж в достижении целей по доходам. Идеальный кандидат обладает отличными коммуникативными навыками, сильной трудовой этикой и страстью к построению отношений с потенциальными клиентами.
Что вы будете делать
•Поиск и выявление потенциальных клиентов путем исследования и квалификации лидов через различные каналы, включая холодные звонки, email-кампании, социальные сети и другие методы продаж.
•Совершение исходящих звонков и активный контакт с потенциальными клиентами для информирования их о ценности Gia, выявления текущих проблем и назначения встреч для команды продаж.
•Тесное сотрудничество с командой продаж для разработки и реализации эффективных стратегий генерации лидов и развития воронки кампаний.
•Ведение точных и актуальных записей всех действий, взаимодействий и деталей поиска клиентов в CRM-системе.
•Сотрудничество с отделами маркетинга и операциями продаж для предоставления обратной связи по кампаниям и выявления возможностей для улучшения.
•Активное участие в командных встречах, обмен инсайтами и внесение идей для улучшения процессов продаж и генерации лидов.
•Достижение или превышение ежемесячных целей по квалифицированным лидам, назначенным встречам и сгенерированному доходу.
Что мы ищем
•Предпочтительно наличие степени бакалавра в области бизнеса, маркетинга или смежной области.
•Опыт работы в продажах или генерации лидов от 1 года и более.
•Сильные коммуникативные навыки, как письменные, так и устные, с умением эффективно взаимодействовать с потенциальными клиентами и строить с ними отношения.
•Отличный телефонный этикет и способность профессионально и настойчиво справляться с возражениями и отказами.
•Самомотивированность и ориентация на результат с проактивным подходом к выявлению и использованию возможностей.
•Знание CRM-систем и умение пользоваться инструментами и технологиями продаж.
•Способность работать в команде, поддерживая инициативы и цели продаж.
•Высокая организованность, внимание к деталям и способность управлять несколькими приоритетами одновременно.
•Способность быстро адаптироваться к изменениям и успешно работать в быстро меняющейся, динамично развивающейся среде.
Годовой валовой базовый оклад по этой позиции составляет от $49,200 до $61,500 плюс переменная часть вознаграждения.
Наши диапазоны установлены на основе объективных данных рыночного бенчмаркинга для данного уровня работы. Окончательное размещение в диапазоне определяется по гендерно-нейтральным критериям, включая соответствующие навыки, опыт и конкретные квалификации кандидата для данной роли.
Фактическое вознаграждение по этой позиции может варьироваться и будет зависеть от множества факторов, таких как соответствующая квалификация, опыт, образование и географическое расположение. Для штатных сотрудников на полной ставке эта позиция также может предусматривать дополнительное вознаграждение, а именно:
•Роли в продажах: эта позиция предусматривает комиссионную структуру помимо базовой зарплаты.
•Непродажные роли: эта позиция предусматривает ежегодный бонус, который выплачивается в зависимости от различных факторов, включая, но не ограничиваясь, индивидуальной и корпоративной эффективностью, помимо базовой зарплаты.
Льготы и преимущества
G-P предлагает щедрый оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком, гибкий график, счета для расходов, медицинскую страховку, стоматологическую страховку, страховку зрения, саббатикал после 5 лет работы и многое другое.
