Ozon

Менеджер по работе с партнёрами программы лояльности

Коротко

Менеджер по работе с партнёрами программы лояльности в Ozon Банке: поиск и привлечение B2B-партнёров для размещения акций кешбэка, холодные звонки и личные встречи с лицами, принимающими решения (CEO, CMO), ведение переговоров и договоров, курирование партнёрского портфеля. Полностью удалённая работа 5/2 по РФ, требуется опыт привлечения партнёров (желательно в банковских программах лояльности) и навыки холодных продаж.

Описание
Ozon Банк — это отдельная часть Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Мы создаём новые для рынка продукты и сервисы для физических и юридических лиц. Гордимся атмосферой в командах: каждый сотрудник может влиять на процессы и пути к результату. Мы развиваем программу лояльности и ищем менеджера, который будет привлекать новых партнёров и помогать им расти внутри нашей экосистемы.
Задачи
•Искать и привлекать новых партнёров (B2B) для размещения акций кешбэка и товаров за 1 рубль на площадке ОЗОН Банка.
•Проводить холодные звонки, рассылки и личные встречи, чтобы презентовать программу и заинтересовать потенциальных партнёров.
•Самостоятельно выходить на лиц, принимающих решения, — уровень CEO и CMO.
•Вести переговоры, готовить коммерческие предложения и заключать договоры.
•Самостоятельно развивать партнёрскую сеть: привлекать новых партнёров и управлять портфелем уже подключённых.
•Курировать партнёров на всех этапах сотрудничества: контролировать выполнение условий, помогать с запуском, перезапуском акций и ростом их эффективности.
•Анализировать эффективность партнёрства, вести базу данных и готовить отчёты.
Требования
•Опыт привлечения партнёров (B2B), желательно в программах лояльности банков.
•Навыки холодного привлечения: звонки, письма, личные встречи.
•Умение работать с воронкой продаж, анализировать и оптимизировать её этапы.
•Уверенное владение Excel.
•Понимание основ переговоров и заключения сделок.
Будет плюсом: наличие собственной базы потенциальных партнёров.
Условия
•Оформление по ТК, оклад + ежемесячные премии.
•График работы 5/2 — полностью удалённая работа.
•Обучение и адаптация при приёме.
•Современная техника для работы.
•Надёжная страховка, внимание к здоровью. В первые недели работы оформляем ДМС со стоматологией, а во время путешествий и командировок оплачиваем страховку для выезда за границу.
•Скидки в магазинах и ресторанах от BestBenefits.
•Свободная атмосфера и динамичный молодой бизнес — без лишней бюрократии и вот этого всего.
•Развитие и карьерный рост в Ozon. Приветствуем участие в конференциях и повышение квалификации, даём доступ к одной из крупнейших онлайн-библиотек.
•Возможность сделать вместе лучший продукт на рынке e-commerce.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте