О роли
Местоположение: Кейптаун
Условия работы: Гибридный режим, включающий два дня в офисе и три дня удалённой работы в неделю.
Тип контракта: Различные
Подчинение: Стратег по обучению
Не упустите возможность быть рассмотренным для ожидаемых проектов в ближайшем будущем! Отправьте свою заявку, чтобы присоединиться к нашему кадровому резерву и занять позицию для предстоящих возможностей в нашей команде.
Краткое описание работы
Вы увлечены формированием будущего цифрового обучения? В роли дизайнера обучения в OES у вас будет возможность создавать первоклассные, инновационные учебные материалы, которые вдохновляют и вовлекают учащихся по всему миру. Независимо от того, разрабатываете ли вы передовые программы MBA, создаёте курсы массового открытого онлайн-обучения (MOOCs), меняющие жизни, или разрабатываете обучение на основе компетенций для рабочих мест, ваша работа будет напрямую влиять на учащихся по всему миру.
В этой роли вы будете продвигать творческие и перспективные решения, обеспечивая при этом соответствие всех учебных материалов лучшим практикам и стандартам качества OES. Вы будете сотрудничать с внутренними командами и внешними заинтересованными сторонами, проактивно используя технологии GenAI для улучшения рабочего процесса и создания цифровых продуктов высшего уровня.
Работая в высокоподдерживающей среде, от вас ожидается:
•Полная ответственность за свою работу, обеспечение высококачественных результатов.
•Вклад в совместную и инновационную командную среду.
•Предоставление творческих, практичных решений, соответствующих потребностям клиентов в рамках проекта и сроков.
Основные обязанности
•Применять продвинутые знания в области дизайна обучения для создания технологически поддерживаемых учебных материалов, соответствующих стандартам лучших практик.
•Обеспечивать соответствие всех учебных материалов стандартам качества OES и повышать вовлечённость учащихся.
•Эффективно взаимодействовать с внутренними заинтересованными сторонами для преобразования учебных планов в подробные сценарии курсов для беспрепятственной цифровой разработки курсов.
•Проектировать педагогически обоснованные и увлекающие онлайн-курсы, структурируя контент, создавая активности и интегрируя мультимедийные элементы.
•Создавать материалы непосредственно в LMS или поддерживать команду специалистов по обучающим технологиям в разработке курсов.
•Регулярно сотрудничать с производственной командой для создания руководств по курсам и графике видео в соответствии с принципами дизайна OES.
•Поддерживать внутренние процессы обеспечения качества, гарантируя, что все дизайнерские мероприятия соответствуют стандартам OES.
•Проактивно интегрировать и использовать технологии GenAI для повышения эффективности рабочего процесса и инноваций в дизайне курсов.
Требования
•Опыт работы не менее 5 лет в области дизайна онлайн или смешанного обучения или в аналогичной роли.
•Сильные консультационные и коммуникативные навыки (письменные и устные).
•Опыт проектирования и разработки курсов для различных LMS (например, EdX, Canvas, Bridge и др.).
•Доказанная способность к самоорганизации, автономной работе и проявлению лидерства в многопрофильной команде.
•Глубокие знания лучших практик дизайна онлайн и смешанного обучения.
•Умение обучать коллег и внешних заинтересованных лиц лучшим практикам.
•Демонстрируемый интерес и понимание гибкого дизайна обучения и развития (L&D) и технологий, поддерживающих обучение.
•Отличное внимание к деталям и ориентированность на поиск решений в задачах дизайна обучения.
О компании OES
OES — это динамичная организация, основанная на ценностях, и мы страстно стремимся улучшать жизни через образование. Мы сотрудничаем с университетами, учебными институтами и профессиональными организациями по всему миру, чтобы разрабатывать и обеспечивать захватывающие и вовлекающие учебные материалы. Мы даём нашим командам возможность быть ориентированными на студентов, инновационными и принимать изменения с установкой на рост, чтобы достичь нашей цели — стать самым влиятельным в мире посредником в области образования. Мы поощряем развитие и рост наших сотрудников через командную работу и разнообразные проекты, программы и сложные задачи. Мы доверяем нашим сотрудникам выполнять работу, поэтому, работая в OES, вы присоединяетесь к команде, которая имеет полномочия влиять каждый день.
Культура компании и ценности
Мы — организация, ориентированная на людей, с культурой, построенной на сотрудничестве, взаимосвязи и совместной работе ради общей цели. Наша яркая культура, основанная на ценностях, опирается на четыре основных принципа, которые направляют всё, что мы делаем:
•Страсть и настойчивость: Мы любим то, что делаем (даже если это не всегда легко), и гордимся созданием трансформирующих учебных материалов. Мы подходим к работе с установкой «я могу», преодолеваем трудности и вдохновляем других.
•Командная работа: Мы работаем как кросс-функциональные команды по всему миру с доверием и уважением, отмечая успехи. Мы получаем удовольствие от работы и наслаждаемся сотрудничеством друг с другом и партнёрами OES.
•Гибкость и инновации: Мы — инновационные, нестандартно мыслящие специалисты, которые используют свои навыки для улучшения обучения наших студентов. Мы процветаем в условиях неопределённости, принимаем изменения и бросаем вызов традиционному мышлению.
•Честность: Мы делаем то, что правильно, и выполняем обещания каждый раз. Мы ценим культуру уважительной обратной связи и считаем, что уважение важнее гармонии.
Преимущества
Некоторые из преимуществ, которые вы получите, присоединившись к команде:
•Программа поддержки сотрудников (EAP)
•Медицинские выплаты
•Компенсация проезда
•Гибкий график работы для баланса карьеры и личной жизни
•Здоровая и поддерживающая корпоративная культура
•Щедрый ежегодный отпуск
•Оплачиваемые декретные и отцовские отпуска
•Учебный отпуск
•Профессиональное развитие и наставничество
•Мероприятия Construct Culture Club
•Обеды и напитки за счёт компании каждые 8 недель
*Для некоторых преимуществ применяются условия политики.
