Тензор

Специалист поддержки клиентов

Коротко

Специалист поддержки клиентов на входящей голосовой линии в ИТ-компании Тензор (ТОП 3 SaaS B2B России), помогает заказчикам, поставщикам и экспедиторам крупных предприятий решать вопросы и неполадки. Работа удалённая, junior-уровень, без требований к техническим знаниям — важны общительность и грамотная речь. Доход от 44 000–46 000 рублей плюс премии.

Описание
Тензор - это аккредитованная ИТ-компания: более 100 филиалов продаж, 11 центров разработки, 7000 сотрудников, 1300 партнеров по всей стране. Тензор - ТОП 3 SaaS B2B России! Продуктами компании пользуются миллионы компаний России, во многих сферах наши продукты - лидеры рынка. Нам важны не технические знания, а сотрудники, которые любят общаться и помогать пользователям!
Задачи
•Общаться с заказчиками/поставщиками/отправителями/экспедиторами крупнейших предприятий на входящей голосовой линии
•Быстро находить и исправлять неполадки, используя готовые решения
•Постоянно учиться новому, чтобы оставаться в курсе последних технологических тенденций
Требования
•Хочешь построить карьеру в IT
•Не боишься осваивать новые программы и решать задачи с помощью компьютера
•Любишь общаться с людьми
•Обладаешь грамотной устной и письменной речью
Условия
•Легкий вход в IT: стань частью быстро растущей IT-компании!
•Бонусы и премии: стабильный доход от 46000 рублей + 10% к зарплате за соблюдение правил и технологий. Дополнительно — награды для лучших сотрудников по итогам месяца
•Комфортное обучение: за тобой закрепят наставника, который поможет на всех этапах
•Весёлая корпоративная жизнь: вечеринки, походы, спортивные мероприятия
•Организуем работу удаленно: оплатим интернет, выдадим оборудование или компенсируем затраты на твой ПК
•Поможем вырасти: оценим твои способности и квалификацию, охватив личностные и профессиональные навыки, чтобы ты мог стать руководителем через год!

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте