О нас
Perk (ранее TravelPerk) — это интеллектуальная платформа для управления поездками и расходами. Созданная для решения утомительной ручной работы, которая мешает реальной работе, наши инструменты автоматизируют всё — от бронирования поездок до учета расходов, обработки счетов и многого другого. Устраняя эту теневую работу, которая отнимает часы, снижает моральный дух и подавляет инновации, мы стремимся поддерживать реальную работу с реальным эффектом.
Нам доверяют более 12 000 компаний по всему миру, включая Bolt, GoCardless и Fabletics, и мы боремся с потерей 7 часов продуктивности на каждого сотрудника каждую неделю, проблемой стоимостью 1,7 триллиона долларов.
Основанная в 2015 году, Perk выросла в глобальную компанию с более чем 1800 сотрудниками в 12 офисах по всему миру, с головными офисами в Лондоне и Бостоне. Мы объединяем инновации, контроль и простоту, чтобы трансформировать работу бизнеса и ощущения людей на работе.
В Perk нас движут наши ценности, такие как ответственность, предоставление опыта на уровне 7 звезд и работа как одна команда. Мы ценим любознательность, целеустремленность и мышление, а не только знания, чтобы раскрыть потенциал каждого. Наша команда талантов объединяет ведущих специалистов из индустрий путешествий, финтеха и SaaS, представляющих более 70 стран.
Посетите www.perk.com, чтобы узнать больше.
О вакансии
Северная Америка — один из наших приоритетных рынков. С запуском Spend в США платный поиск является ключевым каналом привлечения спроса, и мы нанимаем менеджера по росту маркетинга для ежедневного управления им. Вы будете отвечать за выполнение платного поиска в Google Ads и Microsoft Advertising в Северной Америке, работая в соответствии со стратегией, установленной старшим менеджером по платному маркетингу, и обеспечивая стабильный поток высококачественных B2B лидов для отдела продаж. Вы также поможете формировать присутствие Perk в AI-ответных системах, сотрудничая с нашей SEO-командой по вопросам AEO. Это практическая роль для человека, который силен в работе с данными, интересуется ИИ и комфортно работает на стыке маркетинга и продаж.
Что вы будете делать
Управление и оптимизация кампаний
•Управлять платными поисковыми кампаниями Perk в Google Ads и Microsoft Advertising в Северной Америке, отвечая за управление ставками, распределение бюджета и оптимизацию кампаний.
•Проводить регулярный анализ поисковых запросов, расширение ключевых слов и управление отрицательными ключевыми словами для поддержания эффективности и чистоты аккаунта.
•Использовать оптимизацию на основе данных для постоянного улучшения эффективности и результатов по ключевым метрикам — от производительности в платформе до онлайн и офлайн конверсий.
Тестирование и анализ
•Создавать, отслеживать и анализировать A/B тесты рекламных текстов и посадочных страниц.
•Проводить анализ конкурентов и отрасли для выявления возможностей улучшения кампаний.
•Отчитываться перед руководством и ключевыми заинтересованными сторонами с регулярными обновлениями по результатам и ежемесячными отчетами.
AEO и поиск с ИИ
•Сотрудничать с SEO-командой по инициативам AEO (оптимизация для ответных систем), чтобы Perk находили и цитировали AI-ответные системы по темам путешествий и расходов, важным для наших покупателей.
•Использовать данные платного поиска (конвертирующие запросы, ключевые слова конкурентов, эффективность посадочных страниц) для определения приоритетов и контента AEO.
•Тестировать и отчитываться о том, как функции поиска с ИИ, включая AI Overviews и AI Max от Google, влияют на производительность и поведение пользователей.
•Использовать инструменты ИИ в повседневной работе — от написания рекламных текстов и исследования ключевых слов до анализа результатов — и помогать команде внедрять новые методы работы по мере развития наших ИИ-возможностей.
Взаимодействие с командами
•Работать с командами полевого маркетинга и SDR в Северной Америке для повышения качества лидов и сокращения разрыва между маркетингом и продажами.
•Сотрудничать с глобальными командами платных медиа, бренда и креатива, чтобы платный поиск был связан с более широкой клиентской воронкой.
•Поддерживать крепкие отношения с представителями платформ (Google, Microsoft), чтобы быть в курсе новых функций и бета-версий.
Что мы ищем
Экспертиза в платном поиске
•Более 4 лет практического опыта управления платными поисковыми кампаниями, в компании или в цифровом агентстве.
•Отличное знание Google Ads, включая Поиск, Performance Max и ремаркетинг.
•Уверенное использование Google Ads Editor и/или Microsoft Advertising Editor.
•Опыт управления масштабными кампаниями по генерации B2B лидов.
•Глубокое понимание анализа поисковых запросов (SQR), оптимизации ключевых слов, типов соответствия и стратегий ставок.
•Доказанный опыт достижения (или превышения) целей роста и квартальных OKR.
•Опыт работы с отслеживанием конверсий, управлением тегами (например, Google Tag Manager) и атрибуцией.
•Аналитические навыки: уверенное владение Google Analytics, Looker или аналогичными инструментами, а также MS Excel / Google Sheets.
Навыки и качества
•Аналитический склад ума: вы превращаете данные кампаний в четкие действия и выводы и делитесь ими с командой.
•Стратегический и практический подход: вы умеете переключаться между высокоуровневым планированием и ежедневным выполнением.
•Подход «тестируй и учись»: любознательны, итеративны и не боитесь прекращать то, что не работает.
•Отличный коммуникатор: вы ясно объясняете свои решения и аргументы в командах.
•Высокая организованность: вы дисциплинированы в управлении бюджетом, поддержании чистоты аккаунта и структуре кампаний.
•В курсе новинок: вы следите за обновлениями платформ, новыми функциями рекламы и отраслевыми трендами.
•Командный игрок: по природе сотрудничаете и работаете кросс-функционально.
•Интерес к ИИ: открыты к экспериментам с инструментами ИИ и помогаете формировать рабочие процессы команды по мере их развития.
Дополнительные преимущества
Не обязательны, но усилят заявку кандидата:
•Опыт работы с AEO и понимание того, как AI-ответные системы находят и цитируют источники.
•Базовые знания SEO и его связи со стратегией платного поиска.
•Предыдущий опыт работы в B2B SaaS компании или быстрорастущем стартапе.
•Опыт в путешествиях, финтехе или управлении расходами.
•Опыт разработки полнофункциональных B2B кампаний, связывающих узнаваемость бренда с генерацией спроса и воронкой продаж.
•Знакомство с CRM и инструментами маркетинговой автоматизации, такими как Salesforce или Marketo.
Что мы предлагаем
•Конкурентоспособную оплату труда и долевое участие в Perk
•Отдых и восстановление с нашим щедрым выделением 20 дней отпуска и 12 государственных праздников
•Гибкость выбора из трех медицинских планов с корпоративными взносами и HSA при выборе HDHP плана
•Контроль за своим физическим здоровьем с дополнительными комплексными программами, покрывающими стоматологию, зрение и подписку на спортзал Wellhub с первого дня работы
•Уверенность в защите с полисами жизни и инвалидности с первого дня работы, с возможностью дополнительной защиты через добровольные планы
•Планирование будущего с нашим планом 401(k) с корпоративными взносами
•Забота о ваших питомцах с партнерскими скидками на страхование домашних животных
•Участие в незабываемых мероприятиях Perk, включая наш великолепный ежегодный летний праздник
•Всегда чувствовать поддержку с Spring Health, нашим ведущим партнером по благополучию, предоставляющим быстрый и комплексный доступ к 12 сессиям терапии и 12 сессиям коучинга для вас и ваших близких
•Внимание к семье с 12-16 неделями оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком
•Вклад в сообщество с 16 оплачиваемыми часами в год для волонтерской работы на любимые благотворительные проекты
•Расширение горизонтов с возможностью работать из любой точки мира до 20 дней в году
•Следуйте своим увлечениям и возьмите полностью оплачиваемый четырехнедельный саббатикал после 5 лет работы
•Мы поможем вам переехать в один из наших офисов с поддержкой при релокации
Оплата труда
Оплата за эту роль состоит из базовой зарплаты и опционов на акции. Ожидаемый диапазон базовой зарплаты составляет от 93 500 до 110 000 долларов в год. Фактическая компенсация может варьироваться в зависимости от конкретных квалификаций, опыта и других факторов, связанных с работой.
ИИ в Perk
ИИ встроен в нашу работу во всех функциях. Инструменты, которые вы будете использовать ежедневно, поддерживаются ИИ, чтобы вы могли работать быстрее и уделять больше времени важной работе. На практике это означает использование ИИ для исследования и приоритизации аккаунтов, составления и доработки обращений, более эффективного взаимодействия с клиентами, синтеза информации и устранения теневой работы — невидимых задач, которые отвлекают людей от работы, которую они могут выполнить только сами — чтобы вы могли сосредоточиться на отношениях и результатах.
Как мы работаем
В Perk мы придерживаемся подхода IRL-first, когда наша команда работает вместе в офисе 3 дня в неделю. Поэтому для этой роли требуется проживание в пределах досягаемости наших офисов. Мы искренне верим в ценность личных встреч для улучшения связей, продуктивности, креативности и в конечном итоге для того, чтобы сделать нашу компанию отличным местом для работы.
Для некоторых ролей мы можем помочь с релокацией из любой точки мира, английский язык является официальным языком в офисе. Пожалуйста, отправляйте резюме на английском языке, если решите подать заявку. Не забудьте приложить обновленное портфолио и/или резюме.
