Локация и условия
Локация: удалённо, Липецк; график 5/2, 9:00–18:00 по МСК. Официальное оформление по ТК РФ с первого дня.
Зарплата: от 50 000 RUR на руки в месяц, оклад + премия.
Компания
INSOFT — крупный российский аутсорсинговый контакт-центр из топ-10 отрасли, реализовавший более 2500 проектов и объединивший свыше 1500 сотрудников по всему миру.
Что делать
•Проводить групповые собеседования и финальный отбор кандидатов на позицию оператора call-центра.
•Оценивать кандидатов с помощью активного слушания, анализа поведения и проверки компетенций под задачи бизнеса.
•Тестировать новые методики оценки и внедрять AI-инструменты в процесс отбора.
•Сокращать время принятия решений без снижения качества найма.
•Участвовать в проектах по адаптации сотрудников и развитию HR-бренда.
Требования
•От 1 года опыта в массовом рекрутменте, включая проведение собеседований и оценку кандидатов.
•Понимание влияния качества отбора на текучесть и эффективность операторов.
•Навыки работы с AI и современными техниками отбора, готовность к автоматизации.
•Развитые устная и письменная речь, эмпатия и умение проводить групповые интервью.
•Инициативность, лидерские качества, навыки тайм-менеджмента и работы с большим объёмом информации.
•Уверенное использование Google Docs и Excel.
Культура и преимущества
•Стабильная зарплата: оклад и премия.
•Бесплатные развивающие тренинги и «Академия карьеры».
•Понятная зона развития — от ведения этапа отбора до участия в HR-проектах и автоматизации.
•Адаптация без стресса и наставничество с первого дня.
•Внутренняя валюта, мерч, кибертурниры, челленджи и другие корпоративные активности.
•Поддержка через «Банк идей» и «Отдел заботы».
