SC Johnson

Talent acquisition

Коротко

Стажировка в команде Talent Acquisition международной компании SC Johnson в Варшаве (гибридный формат), работа с рекрутерами региона EMEA по сквозным процессам подбора персонала и employer branding проектам. Требуется степень бакалавра, свободный английский, отличные коммуникативные и организационные навыки. Контракт на 6 месяцев с зарплатой 5500 PLN в месяц (gross), без релокации.

О позиции
Это отличная возможность работать в мультинациональной среде с высокими стандартами работы. Стажёр в команде по подбору персонала (Talent Acquisition) будет тесно сотрудничать с рекрутерами региона EMEA (компания нанимает сотрудников в более чем 20+ странах). Вы получите опыт и узнаете о сквозных процессах рекрутинга, а также будете поддерживать ключевые проекты региона, связанные с employer branding и, возможно, автоматизацией. Стажировка также включает возможность нетворкинга с руководителями высшего уровня из HR и бизнес-функций.
Задачи
•Административная поддержка команды в части процесса рекрутинга
•Работа с системой Workday ATS (applicant tracking system) — просмотр заявок
•Помощь рекрутерам в дополнительных проектах (campus recruitment и организация мероприятий)
•Поддержка региональных проектов по employer branding, тесная работа с внешними партнёрами: вендорами, университетами, медиаагентствами и т.д.
•Работа с Talent Acquisition COE, использование SCJ Employee Value Proposition для рекрутинговых кампаний в EMEA
Требования
•Требуется степень бакалавра
•Свободный английский язык (письменный и устный)
•Отличные коммуникативные навыки
•Сильные организационные навыки и внимание к деталям
•Способность работать самостоятельно и в составе региональной команды, расположенной в разных странах
•Способность управлять несколькими задачами одновременно и расставлять приоритеты
•Необходимо иметь право на работу в стране подачи заявки
Будет плюсом: увлечённость темами talent acquisition и employer branding
Условия
•Длительность контракта: 6 месяцев
•Отличная возможность для развития и карьерного роста, высоко коллаборативная рабочая среда, автономная и гибкая рабочая культура, где можно будет приносить пользу и получать признание и вознаграждение
•Необходимое обучение и поддержка на пути становления настоящим HR-экспертом
•Медицинская страховка, карта на обеды (Lunch Card), спортивная карта (Sport Card), программа поддержки сотрудников (Employee Assistance Program)
•Обучение, Smart Working, напитки и фруктовая корзина
•Страхование жизни, ваучеры на Рождество и Пасху
•Ожидаемая месячная заработная плата (gross) для этой позиции — 5 500,00 PLN
•Эта позиция не предполагает релокацию

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте