# О компании
Solaris — ведущая в Европе платформа встроенных финансов, которая является пионером в области Banking-as-a-Service, соединяя финансовые технологии и лицензированное банковское дело. Основанная в 2016 году и базирующаяся в Берлине, Solaris позволяет финтех-компаниям, цифровым экосистемам и транснациональным корпорациям интегрировать счета, карты, кредитование и платежи непосредственно в свои продукты, создавая бесшовный финансовый опыт для своих пользователей. Как полностью лицензированный немецкий банк, Solaris сочетает высочайшие стандарты ИТ-безопасности и нормативной устойчивости с модульной, высокомасштабируемой инфраструктурой.
Сегодня Solaris ведет следующую эволюцию финансовых услуг, переходя к банковской платформе с нативным искусственным интеллектом, обеспечивая возможность европейским компаниям развертывать безопасные, адаптируемые финансовые продукты в масштабах.
Почему стоит присоединиться к Solaris?
•Мы фундаментально перестраиваем банковские процессы вокруг оркестрации ИИ, стандартизированных модульных блоков и встроенного соблюдения нормативных требований.
•Мы объединяем технологии и банковское дело в специализированных хабах — технологическую инфраструктуру ведем из Берлина, а банковские операции — из Франкфурта.
•Через внутреннюю мобильность, возможности роста и Академию Solaris мы предлагаем непрерывные обучающие программы, наставничество послов ИИ и повышение квалификации, чтобы ваши навыки всегда опережали время.
•Мы создаем рабочую среду, основанную на честности, проактивном управлении рисками и равенстве, активно продвигая инициативы, такие как DEI (разнообразие, равенство и инклюзия).
О роли
Быстрый рост, расширение партнерств с финтех-компаниями и меняющиеся нормативные рамки ЕС (AMLR) делают бизнес-KYC одной из самых стратегических приоритетов банка. В качестве старшего владельца продукта в области BKYC вы будете руководить видением, стратегией и реализацией наших платформ для бизнес-онбординга и периодического обзора. Вы будете тесно сотрудничать с инженерными, комплаенс и коммерческими командами для автоматизации ручных рабочих процессов, сокращения времени обработки и создания масштабируемых систем, которые способствуют росту бизнеса при строгом соблюдении нормативных требований. Вы станете выделенным лидером нашей инженерной команды BKYC, устанавливая четкие приоритеты и обеспечивая превосходство продукта с первого дня.
Хотя эта роль сосредоточена на BKYC, мы настоятельно рекомендуем подавать заявки сильным владельцам продуктов из смежных областей — таких как розничный KYC, CDD, AML или более широкая профилактика финансовых преступлений. Главное — ваша способность разбирать сложные бизнес-структуры (например, корпоративные иерархии, трансграничные организации и процессы скрининга) и превращать их в масштабируемые продуктовые решения.
Ваша роль
•Полная ответственность за поддомен продукта — от концепции до доставки, обеспечивая соответствие общим бизнес-целям. Вместе с инженерными коллегами формируете команду руководства доменом.
•Строите и поддерживаете крепкие отношения с заинтересованными сторонами по всей организации, четко коммуницируя видение продукта, стратегии и обновления.
•Вносите вклад в создание и реализацию дорожных карт продукта, устанавливая четкие приоритеты и ключевые этапы.
•Внедряете и совершенствуете agile-методологии в команде разработки для повышения продуктивности и качества поставки.
•Руководите разработкой решений, которые соответствуют потребностям рынка и ожиданиям пользователей, опережая отраслевые тренды и применяя креативное мышление для решения проблем.
•Участвуете в проактивном выявлении, управлении и снижении рисков и замечаний в рамках вашего продуктового домена, соблюдая стандарты комплаенса и политики Solaris.
Мы хотели бы видеть
В зависимости от вашего уровня опыта, ваши обязанности и масштаб роли будут варьироваться. Нас не интересуют громкие титулы, а важен реальный личный и профессиональный рост, как изложено в нашей обучающей структуре. Давайте вместе выясним, как вы можете внести вклад в нашу команду.
•Степень бакалавра или магистра в области банковского дела, бизнеса, инженерии или смежных областях.
•Опыт работы 3+ года в роли менеджера/владельца продукта или аналогичной профессии — опыт в банковской или финтех-среде является большим преимуществом.
•Опыт создания новых продуктов, работы с комплексной кодовой базой и поддержки сервисов.
•Опыт работы с инженерными командами и понимание их мышления и языка.
•Опыт работы в B2B или BaaS-средах — где бизнес-клиенты подключаются через партнерские каналы — является плюсом.
•Опыт работы с процессами BKYC — такими как проверка корпоративных лиц, идентификация конечных бенефициаров (UBO) или дью-дилидженс бизнес-клиентов — является значительным преимуществом.
•Знание нормативной среды, влияющей на BKYC, включая меняющиеся регуляции ЕС по AML и их влияние на онбординг бизнес-клиентов, высоко ценится.
•Сотрудничество с внутренними заинтересованными сторонами, такими как служба поддержки клиентов, маркетинг и юридический отдел, для обеспечения беспрепятственной и соответствующей нормативам интеграции функций, ориентированных на клиента.
•Исключительные устные и письменные коммуникативные навыки, критически важные для четкого изложения видения продукта, стратегий и конкретных функций разнообразным заинтересованным сторонам, включая членов команды, руководителей и внешних партнеров. Для старшего владельца продукта это жизненно важно для ведения переговоров, управления ожиданиями и проведения стратегических обсуждений.
•Сильные лидерские качества для вдохновения, руководства и мотивации членов команды и заинтересованных сторон, способствующие совместной и продуктивной рабочей атмосфере. Для старшего владельца продукта это включает наставничество младших коллег и лидерство личным примером, демонстрируя высокий уровень профессиональной зрелости и способность управлять сложными продуктовыми инициативами.
•Способность быстро адаптироваться к меняющимся рыночным условиям, отзывам пользователей и ограничениям проектов. Это включает сильную ориентацию на решение проблем, позволяющую выявлять и внедрять эффективные решения в условиях неопределенности. Для старшего владельца продукта адаптивность также означает ведение команд через периоды высокого давления или изменений, сохраняя фокус на результатах и качестве поставки.
•Уверенность в работе с инструментами ИИ, критическое мышление относительно результатов ИИ и вклад в культуру ответственного использования ИИ. Мы ожидаем, что вы будете комфортно работать с рабочими процессами, поддерживаемыми ИИ, и готовы постоянно развивать свои ИИ-навыки по мере развития технологий.
Преимущества
•Бюджет на работу из дома.
•Бюджет на обучение и развитие в размере 1000 евро в год и прозрачная структура роста для поддержки ваших карьерных целей.
•Конкурентоспособная зарплата и программа переменного вознаграждения.
•Ежемесячное пособие на питание.
•Субсидия на билет Deutschland ticket.
•28 дней отпуска, увеличивающихся на 2 дня после 2 лет и на 3 дня после 3 лет работы в Solaris.
•Возможность работать за границей до 12 недель в году.
Годовой диапазон валовой заработной платы для этой позиции: 70 000 € — 90 000 € EUR.
