Р-Лайн (R-Line)

Руководитель службы развития клиентов логистики

Коротко

Руководитель службы развития клиентов в компании международной логистики — отвечает за удержание и развитие действующих клиентов, привлечение новых, работу с крупными производственными и торговыми заказчиками, а также за управление и обучение команды менеджеров. Требуется от 3 лет опыта в управлении продажами или международной логистике и развитые управленческие навыки. Работа офисная, в Санкт-Петербурге, с 9 до 18.

Описание
Компания R-line — создатель интеллектуальных логистических решений — приглашает на работу руководителя службы, в зоне ответственности которого развитие и удержание новых и постоянных клиентов. Компания оказывает услуги международной логистики любого уровня сложности крупным производственным и торговым компаниям.
Задачи
•Увеличение маржинальной прибыли по действующим клиентам
•Выстраивание системной работы по удержанию и возвращению потерянных клиентов
•Привлечение новых клиентов, обработка теплых лидов и перевод новых клиентов в постоянные
•Сегментация клиентской базы, анализ потребностей клиентов
•Анализ рынка и развитие продаж новым сегментам
•Личное привлечение и ведение сложных и крупных клиентов
•Поиск и предложение новых продуктов продаж текущим клиентам
•Обеспечение качественной коммуникации внутри отдела и между подразделениями
•Формирование дорожных карт по работе с клиентами
•Организация регулярной оценки и обучения менеджеров
•Управление мотивацией и вовлеченностью менеджеров
Требования
•Опыт работы в управлении продажами или международной логистики от 3 лет
•Развитые управленческие навыки: умение ставить задачи и контролировать исполнение, мотивировать и обучать персонал, оптимизировать процессы и выстраивать кросс-функциональное взаимодействие
•Навыки ведения переговоров с клиентами любого уровня
•Отличные навыки устной и письменной деловой коммуникации
•Готовность обучать и вкладываться в развитие менеджеров
•Способность нести ответственность за достижение результата
Условия
•Работа в стабильной и динамично развивающейся компании
•Конкурентный доход, привязанный к результатам работы, определяется в зависимости от квалификации кандидата
•Самостоятельность в принятии операционных решений
•Карьерные перспективы в течение года при успешной работе
•Руководители, у которых можно учиться
•Офисный формат работы с 9 до 18 часов
•Уютный офис с кухней и зоной отдыха
•Теплые понедельники с угощениями от компании
•Подарки ко Дню рождения и юбилейным датам
•Яркие корпоративные мероприятия
•Неформальный стиль общения, дружелюбные коллеги, веселая и динамичная атмосфера в коллективе

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте