Управляющая Компания Визант Групп

Руководитель отдела по работе с персоналом

Коротко

Руководитель отдела по работе с персоналом в премиальном загородном отеле LES Art Resort (Московская область, п. Дорохово) под управлением УК VIZANT. Отвечает за HR-стратегию отеля, формирование команды, адаптацию и обучение сотрудников, корпоративную культуру, HR-бюджет и бюджет ФОТ. Требуется от 3 лет опыта в HR на руководящей позиции, знание трудового законодательства и навыки многозадачности. Работа в офисе (на месте), график 5/2, предоставляется релокационный пакет.

Управляющая компания VIZANT приглашает присоединиться к дружной и профессиональной команде руководителя отдела по работе с персоналом премиального загородного отеля LES Art Resort.
Мы предлагаем:
•Широкие возможности для профессионального роста;
•Официальное оформление согласно ТК РФ;
•Полный социальный пакет;
•График работы 5/2 с 09:00 до 18:00;
•Белая заработная плата (выплаты 2 раза в месяц);
•Релокационный пакет;
•Место работы: Московская область, п. Дорохово.
Обязанности:
•Формирование и реализация HR-стратегии в отеле, в соответствии с целями Управляющей компании;
•Организация эффективной работы отдела по работе с персоналом;
•Формирование эффективной команды, адаптация сотрудников;
•Развитие и поддержание корпоративной культуры и атмосферы внутри отеля;
•Реализация проектов по обучению и развитию;
•Контроль соблюдения стандартов и процедур работы с сотрудниками отеля;
•Организация корпоративных мероприятий;
•Формирование и контроль HR-бюджета и бюджета ФОТ.
Требования:
•Высокие коммуникативные навыки, лидерские качества;
•Опыт работы в HR на руководящей позиции от 3-х лет;
•Отличные знания трудового законодательства;
•Умение работать в режиме многозадачности.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте