Руководитель отдела подбора персонала (АУТСОРСИНГ)
Assistance Group — компания, которая с 2014 года занимается подбором персонала, аутсорсингом и сопровождением бизнес-процессов.
Сейчас ищем руководителя отдела подбора персонала, который возьмёт на себя управление рекрутинговой командой и будет отвечать за результат подбора на наших аутсорсинговых проектах.
Что предстоит делать:
•Руководить командой рекрутеров: ставить задачи, распределять нагрузку и контролировать результат.
•Организовывать работу отдела по действующим аутсорсинговым проектам.
•Контролировать выполнение заявок клиентов по срокам и качеству.
•Распределять вакансии между рекрутерами с учётом сложности и загрузки.
•Отслеживать ключевые показатели отдела: количество закрытых вакансий, сроки закрытия, конверсию этапов, выходы кандидатов.
•Анализировать эффективность работы команды и находить точки для улучшения.
•Настраивать и совершенствовать процессы подбора.
•Контролировать работу рекрутеров на всех этапах — от получения заявки до выхода сотрудника.
•Взаимодействовать с менеджерами проектов и другими подразделениями компании.
•Контролировать выполнение планов отдела.
•Проводить регулярные встречи с командой, давать обратную связь и развивать сотрудников.
•Участвовать в адаптации новых рекрутеров и формировании эффективной команды.
•Формировать отчётность по работе отдела и предоставлять результаты руководству.
Что нам важно:
•Опыт работы в подборе персонала от 3 лет.
•Опыт управления командой рекрутеров.
•Понимание массового, линейного подбора.
•Опыт работы с большим количеством вакансий и несколькими проектами одновременно.
•Умение управлять загрузкой команды и приоритетами.
•Навык работы с показателями и воронкой подбора.
•Умение анализировать результаты команды и принимать решения на основе цифр.
•Сильные управленческие и коммуникативные навыки.
•Системность, самостоятельность и высокий уровень ответственности.
Будет плюсом:
•Опыт работы в кадровом агентстве или аутсорсинговой компании.
•Опыт построения или перестройки отдела подбора.
Что предлагаем:
•Оклад 100 000 - 120 000 + БОНУСЫ.
•Работа в стабильной компании, которая работает на рынке с 2014 года.
•Разнообразные аутсорсинговые проекты.
•В подчинении — команда рекрутеров.
•Возможность влиять на процессы и самостоятельно выстраивать работу отдела.
•Поддержка со стороны руководства и смежных подразделений.
•Возможность профессионального роста внутри Assistance Group.
Кому подойдёт эта роль:
Ищем руководителя, который умеет держать под контролем команду, сроки, качество и цифры. Если вам интересно выстраивать эффективную работу отдела, развивать рекрутеров и отвечать за общий результат подбора — будем рады познакомиться.
