2Grind Coffeeshop

Руководитель отдела обучения в сеть кофеен

Коротко

Сеть кофеен 2GRIND ищет руководителя отдела обучения и контроля качества, который построит систему адаптации, обучения и аттестации сотрудников практически с нуля. Требуется опыт руководящей работы в кофейной индустрии, создания обучающих программ, работы со specialty зерном и управления качеством. Работа в офисе в Москве (БЦ Румянцево), график 5/2, зарплата от 120 000 ₽ плюс бонусы.

Кто мы?
2GRIND Coffeeshop — стремительно развивающаяся сеть кофеен ☕️🦊
Мы существуем с января 2025 года и за это время выросли до сети из более чем 40 кофеен. Но для нас рост — это не только новые точки. Мы строим сильную команду, развиваем кофейную культуру и создаём систему, в которой сотрудники могут расти вместе с компанией.
Сейчас мы ищем Руководителя отдела обучения и контроля качества — человека, который возглавит одно из ключевых направлений компании и поможет нам вывести стандарты обучения, сервиса и качества на новый уровень.
Мы ищем не просто тренера или аудитора. Нам нужен лидер, который сможет выстроить систему, способную масштабироваться вместе с сетью.
Твои задачи:
•Организация и развитие отдела обучения и контроля качества;
•Формирование единой системы адаптации, обучения и развития сотрудников;
•Разработка и внедрение обучающих программ, тренингов и аттестаций;
•Контроль качества обучения и оценка эффективности программ;
•Развитие системы контроля качества напитков, сервиса и стандартов работы;
•Проведение аудитов кофеен и формирование планов улучшений;
•Развитие кофейной культуры внутри компании;
•Наставничество и развитие сотрудников;
•Участие в открытии новых кофеен и запуске стандартов на новых объектах;
•Работа с показателями эффективности отдела и поиск точек роста;
•Участие в масштабировании сети и построении долгосрочной стратегии развития обучения.
Кого мы ищем:
Для нас важны не только профессиональные знания, но и лидерские качества. Нам близок человек, который:
•Умеет вдохновлять и развивать людей;
•Мыслит системно и любит выстраивать процессы;
•Не боится брать ответственность за результат;
•Видит проблемы и предлагает решения;
•Умеет работать как на уровне стратегии, так и на уровне реализации;
•Любит кофе и хочет развивать кофейную культуру;
•Хочет создавать что-то большое, а не просто выполнять задачи.
Что мы ждём от тебя:
•Опыт работы в кофейной индустрии на руководящей позиции;
•Опыт создания и внедрения обучающих программ;
•Опыт работы со specialty зерном;
•Опыт управления проектами, обучением или качеством;
•Отличные коммуникативные и лидерские навыки;
•Умение анализировать результаты и принимать решения на основе данных;
•Опыт работы с презентациями, таблицами и современными инструментами обучения.
Что мы предлагаем:
•Официальное трудоустройство по ТК РФ;
•Конкурентоспособную заработную плату от 120 000 ₽ + бонусы с выплатой 2 раза в месяц;
•График 5/2;
•Чай и кофе без ограничений;
•Корпоративные скидки на весь ассортимент;
•Современный офис с тренинг-центром в БЦ Румянцево;
•Молодую и амбициозную команду;
•Реальную возможность влиять на развитие компании;
•Возможность построить систему обучения и контроля качества практически с нуля и оставить свой след в истории 2GRIND.
Если тебе интересно не просто обучать сотрудников, а создавать сильную систему развития людей и строить кофейную культуру целой сети — будем рады познакомиться ☕️🦊

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте