О компании
Наша команда разрабатывает платежный шлюз для приема средств от пользователей от имени торговцев, а также для отправки средств от торговцев пользователям. Система включает хранение платежных данных пользователей и подлежит соблюдению стандарта PCI DSS. В ней реализовано множество интеграций с платежными системами, провайдерами и другими шлюзами и процессорами, включая 3DS.
Мы ищем стратегического, практичного Руководителя отдела маркетинга и бренда, который возьмет на себя ответственность за присутствие на рынке, стратегию бренда, цифровой опыт и реализацию выхода на рынок. Эта роль сочетает в себе продуктовый маркетинг, руководство брендом, генерацию спроса и поддержку продаж, чтобы обеспечить четкое донесение ценности нашей платформы и достижение измеримых коммерческих результатов.
Обязанности
•Позиционирование продукта и управление брендом: определять ценностное предложение, визуальную идентичность и тон общения. Переводить сложные B2B платежные технологии (PCI DSS, 3DS, оркестрация) в убедительные коммерческие сообщения на всех точках взаимодействия.
•Стратегия выхода на рынок и запуск продуктов: руководить полным циклом реализации стратегии выхода на рынок для новых функций, интеграций и целевых рынков в тесном взаимодействии с командами продукта и продаж.
•Цифровое присутствие и веб-сайт: отвечать за стратегию корпоративного сайта, пользовательский опыт и оптимизацию конверсии, чтобы обеспечить постоянное соответствие релизам продукта и сообщениям.
•Поддержка продаж и контент: руководить созданием контента (LinkedIn, истории клиентов, блоги) и создавать первоклассные материалы (презентации, одностраничные описания, комплекты для запуска) для отделов продаж и развития бизнеса.
•Руководство командой и генерация спроса: возглавлять маркетинговую команду, контролировать выполнение кампаний, управлять участием в мероприятиях и конференциях, а также отслеживать показатели эффективности по вкладу в воронку продаж и принятию новых функций.
•Анализ рынка и использование ИИ: проводить анализ конкурентов и использовать инструменты искусственного интеллекта (ChatGPT, Claude, Perplexity) для ускорения исследований, создания контента и реализации стратегии выхода на рынок.
Вы будете успешны у нас, если у вас есть
•Более 5 лет опыта в маркетинге B2B SaaS, финтеха или платежных технологий.
•Сильный опыт продуктового маркетинга и реализации стратегии выхода на рынок.
•Понимание оркестрации платежей, PSP, эквайринга, маршрутизации, токенизации и решений по борьбе с мошенничеством.
•Отличные навыки рассказывания историй и коммуникации.
•Опыт управления веб-сайтами, цифровым контентом и стратегией бренда.
•Сильный аналитический склад ума с опытом использования маркетинговых метрик для принятия решений.
•Практический опыт работы с современными инструментами ИИ (ChatGPT, Claude, Perplexity или аналогичными).
•Коллаборативный стиль руководства и способность работать кросс-функционально.
Условия
•Трудовой договор на территории ЕС и трехлетняя рабочая виза на Кипр с полной поддержкой в вопросах релокации и оформления виз, включая помощь вашей семье.
•Возможность получить паспорт ЕС после 4 лет проживания.
•Полный пакет релокации: авиабилеты в Лимассол для вас и вашей семьи, оплачиваемая компанией квартира на первый месяц и полная поддержка при переезде для максимально комфортного и беспроблемного переезда.
•Прозрачные оценки эффективности два раза в год с возможностями бонусов и пересмотра зарплаты.
•Частная медицинская страховка для вас и вашей семьи.
•Корпоративный мобильный тариф (безлимитный в Кипре с включенным роумингом).
•Поддержка осознанности и благополучия, включая психологическую помощь с покрытием 50%.
•Покрытие 50% стоимости обучения в школе и детском саду для ваших детей.
•Полностью оплачиваемые спортивные льготы, а также доступ к аренде электросамокатов и велосипедов в офисе.
•Накопительный фонд (Кипр): долгосрочный сберегательный план, финансируемый совместно вами и компанией (доступен после испытательного срока), который растет на протяжении всего вашего времени работы с нами на Кипре.
•Поддержка профессионального роста: языковые курсы, конференции, обучающие программы и коучинг.
•Программа признания коллег: получайте и делитесь благодарностями за отличную работу.
•Полностью оборудованный офис в центре Лимассола с всем необходимым для сосредоточенной работы и командного взаимодействия.
•Бесплатные завтраки и обеды в офисе, а также кофейня с высококачественными напитками и здоровым баром с питательными закусками.
•Сильная инженерная культура: международные команды, корпоративные мероприятия, тимбилдинги и хакатоны.
