Korzinka (Anglesey food)

Middle/Senior Data Analyst (Retail)

Коротко

Middle/Senior Data Analyst в Korzinka Go — крупнейшем сервисе доставки продуктов в Узбекистане, работа офлайн в Ташкенте. Роль включает анализ метрик цепочки поставок (OSA, OOS, запасы, оборачиваемость), разработку дашбордов и прогнозирование спроса, взаимодействие с командами Supply Chain, Commerce и Operations. Требуется от 2 лет опыта в аналитике данных, уверенное знание SQL и опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau).

Локация
Ташкент, Малая кольцевая дорога, 4/1 блок 4; работа на месте работодателя
Компания
Korzinka развивает Korzinka Go — крупнейший сервис доставки продуктов в Узбекистане.
Что делать
•Анализировать метрики цепочки поставок: OSA, OOS, запасы, оборачиваемость и списания.
•Выявлять причины отклонений и возможности улучшения закупок, логистики и операционных процессов.
•Разрабатывать и поддерживать дашборды, отчетность и мониторинг ключевых показателей.
•Участвовать в прогнозировании спроса и оптимизации товарных запасов.
•Проводить ad-hoc анализы и готовить рекомендации для бизнеса.
•Взаимодействовать с командами Supply Chain, Commerce и Operations.
Требования
•От 2 лет опыта в аналитике данных.
•Уверенное знание SQL.
•Опыт работы с BI-инструментами: Power BI, Tableau или аналогами.
•Умение работать с большими объемами данных и находить практические бизнес-инсайты.
•Способность переводить результаты анализа в понятные бизнес-рекомендации.
Хорошо, если есть
•Опыт в ритейле, e-commerce, логистике или операционной аналитике.
•Знание Python для анализа данных и автоматизации.
•Опыт прогнозирования спроса, управления запасами или оптимизации цепочки поставок.
Культура и преимущества
•Возможность влиять на развитие крупного e-grocery бизнеса в Узбекистане.
•Работа с большими объемами данных и реальными бизнес-задачами.
•Сильная команда и возможности профессионального роста.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте