О компании
«Р-Фарм» — фармацевтическая компания, более 5 000 сотрудников. Разрабатывает препараты в собственных R&D центрах в России и США, ведёт полный цикл лекарственного препарата: от поиска молекулы до отгрузки клиентам. Производит препараты и медицинскую технику на 11 площадках в России, Азербайджане и Германии. Поставляет более 1 800 наименований лекарственных препаратов и 200 позиций медицинской техники. Работает в соответствии с международными стандартами качества GxP. Получила золотой статус рейтинга лучших работодателей России по версии Forbes (2023).
Задачи
•Полное ведение кадрового делопроизводства по ТК РФ;
•Работа в 1С ЗУП: табели, графики, кадровые документы, отчётность;
•Ведение Электронного кадрового документооборота (ЭКДО);
•Участие в подборе персонала.
Наш портрет идеального кандидата
•Опыт ведения кадрового делопроизводства с численностью от 100 человек;
•Опыт работы в 1С ЗУП;
•Опыт ведения ЭКДО — плюс;
•Знание оформления сверхурочной работы;
•Знание учёта вредных условий труда;
•Готовность работать в условиях быстрого роста штата.
Мы предлагаем
•Работу в одной из лидирующих компаний фармацевтического рынка России;
•Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
•Конкурентоспособный уровень заработной платы;
•ДМС, страхование жизни сотрудника от несчастного случая с первого месяца работы;
•Система гибких льгот, вы сами наполняете социальный пакет на ваш выбор: спорт, питание, обучения, путешествия и другое;
•Обучение за счёт бюджета компании, способствующее профессиональному и личностному росту;
•Предоставление скидок от партнёров компании (более 10000 предложений).
