О компании:
Ведущий* российский производитель средств измерений. Разрабатываем и производим измерительное, аналитическое, метрологическое и регулирующее оборудование, готовые комплексные и нестандартные решения автоматизации для промышленных предприятий. Строим второй производственный комплекс.
Что вас ждёт:
Вы — полноценный партнёр для руководителей производственного подразделения. Ваша зона ответственности — весь цикл работы с людьми: от найма до удержания и развития.
Ваши задачи:
•Подбор: Закрывать вакансии всех уровней — от рабочих до руководителей. Проводить собеседования, участвовать в принятии решений о найме, переводе и продвижении.
•Адаптация: Выстраивать онбординг так, чтобы новый сотрудник вливался в коллектив с первого дня. Проводить встречи «один на один» на всех этапах испытательного срока.
•Оценка и развитие: Организовывать аттестацию, помогать руководителям составлять ИПР, формировать кадровый резерв и список ключевых сотрудников.
•Удержание: Работать с вовлечённостью, выявлять риски выгорания и предлагать решения. Быть тем человеком, к которому идут с вопросами.
•HR-стратегия: Участвовать в определении HR-приоритетов, развитии HR-бренда, консультировать руководителей по управлению персоналом.
•Проекты: внедрение изменений, автоматизации, LMS и т.п.
Мы ждём от вас:
•Высшее образование (желательно в области управления персоналом).
•Опыт в аналогичной роли от 3-х лет — важно понимать специфику производственного персонала.
•Уверенное владение Word, Excel, Outlook, PowerPoint.
•Знание 1С: ЗУП будет преимуществом.
•Главное — проактивность и умение выстраивать партнёрские отношения с бизнесом.
Мы предлагаем:
•Достойную оплату труда и пакет бенефитов.
•Сильную корпоративную культуру и поддержку команды Департамента персонала.
•Реальные возможности для развития: интересные проекты, обучение, перспектива роста.
•Открытость, уважение и поддержка в команде.
•Work-life balance без культуры переработок.
•Забота об эмоциональном и физическом здоровье сотрудников.
•Высокоавтоматизированное производство в Челябинске, чистое и безопасное.
•Сильный инженерный центр, разрабатывающий собственные продукты.
•34 года стабильного развития и амбициозные планы на будущее.
•Топ 100 лучших работодателей России**.
*согласно «Рейтинговому центру поставщиков ТЭК», 2022 год
**согласно рейтингу работодателей hh.ru, 2025 год
