Федеральная сеть баров

Директор по маркетингу

Коротко

Директор по маркетингу в федеральной сети ночных баров (гастро-особняк «Орбита»), отвечает за маркетинговую стратегию, лидогенерацию, партнерские программы и программу лояльности, бюджетирование отдела и сквозную аналитику. Компания — крупная быстрорастущая сеть баров с 15-летней историей. От кандидата ждут релевантного опыта, системности, работы с цифрами и знания рынка Москвы. Формат работы преимущественно удаленный (гибрид), зарплата от 240 000 ₽.

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЕТЬ БАРОВ — самая крупная и активно развивающаяся сеть ночных баров в России и за рубежом с 15-летней историей. Наши бары специализируются на вечернем и ночном отдыхе гостей с танцами и караоке. Мы открываемся в лучших местах страны и сразу становимся самыми посещаемыми в городе!
Мы активно растем, поэтому открываем конкурс на должность — Директор по маркетингу в Гастро-особняк Орбита!
Ключевые задачи:
•Разработка и реализация маркетинговой стратегии
•Подбор, обучение, контроль сотрудников отдела
•Запуск партнерских программ и программы лояльности
•Формирование плана лидогенерации по всем каналам продвижения
•Контроль реализации планов рекламы продуктов компании
•Разработка регламентов и рабочей документации
•Бюджетирование и исполнение бюджета на отдел
•Разработка и внедрение системы сквозной аналитики
•Регулярная отчетность по всем зонам ответственности
Наш кандидат:
•Имеет релевантный опыт работы
•Системен, в работе опирается на цифры
•Работал в звездных/громких проектах
•Разбирается в аналитике
•Знает рынок Москвы
Мы предлагаем:
•Конкурентоспособную заработную плату и перспективы роста
•Преимущественно удаленный формат работы
•Возможность работать в крупной быстрорастущей компании - лидере отрасли
•Скидочную VIP карту для посещения заведений

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте