АйтиСтудио

Тимлид отдела продаж / Специалист по подбору и адаптации персонала / Наставник команды продаж

Коротко

Тимлид отдела продаж в АйтиСтудио: подбор, адаптация и обучение менеджеров продаж, контроль стандартов общения с клиентами и работы в CRM. Работа на месте в Минске, требуется опыт руководства группой продаж от 3 до 6 лет и понимание телефонных продаж. Зарплата 2000–3500 BYN на руки, фиксированная часть плюс KPI по результатам команды.

Локация
Минск, проспект Победителей, 23к2; работа на месте работодателя
Зарплата
2000–3500 BYN на руки в месяц (на начальном этапе — 2000 BYN, далее 2500–3500 BYN, фиксированная часть и KPI по результатам команды)
Компания
АйтиСтудио развивает собственную бизнес-экосистему и цифровые проекты для людей и бизнеса, включая онлайн-платформу аренды arenda24.by.
Что делать
•Проводить первые собеседования и презентовать компанию и её проекты.
•Проводить вводное обучение, обучать CRM и рабочим программам.
•Сопровождать новых сотрудников в первые недели и помогать им достигать плановых результатов.
•Проводить встречи, разборы результатов и развивать навыки продаж менеджеров.
•Прослушивать звонки, анализировать общение с клиентами и контролировать соблюдение стандартов.
•Поддерживать командную атмосферу и участвовать в построении сильной команды продаж.
Требования
•Опыт работы тимлидом, наставником или руководителем группы продаж от 3 до 6 лет.
•Умение обучать и развивать сотрудников.
•Понимание телефонных продаж.
•Навыки проведения собеседований.
•Уверенная работа с CRM.
•Готовность работать на месте работодателя в Минске.
Культура и преимущества
•Работа с собственными цифровыми продуктами.
•Возможность влиять на развитие отдела продаж.
•Поддержка руководства.
•Понятная система целей и мотивации.
•Возможности профессионального роста.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте