О компании Airwallex
Airwallex — это финансовая операционная система, основанная на искусственном интеллекте, для экономики в режиме реального времени и с интеллектуальными возможностями. Более 675 000 компаний, включая McLaren Racing, Qantas, SHEIN и TikTok, используют нас напрямую или через наших партнеров по платформе для управления своими финансовыми операциями или создания и монетизации собственных финансовых продуктов.
Мы начали свою деятельность в Мельбурне в 2015 году, чтобы создать инфраструктуру, на которой базируется глобальная торговля. Мы являемся регулируемой основой глобальных платежей: не случайно, а по замыслу. Более десяти лет, более 85 лицензий и финансовая инфраструктура, охватывающая Северную Америку, Европу, Ближний Восток и Азиатско-Тихоокеанский регион.
Наши совместные штаб-квартиры расположены в Сан-Франциско и Сингапуре, в компании работает более 2300 человек в 27 офисах.
О команде
Команда юридических, рисковых и комплаенс-специалистов (LRC) — это совместная группа юристов и экспертов по управлению рисками. Мы страстно защищаем операции Airwallex, способствуем культуре соблюдения норм и этического поведения и обеспечиваем честное ведение бизнеса в глобальной финансовой среде. Мы предоставляем экспертные консультации и поддержку всем подразделениям компании, проактивно выявляя, снижая и управляя юридическими, комплаенс и финансовыми рисками.
Глобальная команда по соблюдению нормативных требований является частью второй линии защиты (2LOD) в Airwallex и работает в рамках более широкой функции LRC. Мы проактивный и надежный бизнес-партнер, стремящийся поддерживать рост и стратегические цели Airwallex, предоставляя консультации и осуществляя контроль. Культура нашей команды — это сотрудничество, ориентированность на результат и постоянное совершенствование. Вы станете частью команды, которая ценит прозрачность, расширение полномочий и высокую производительность.
Эта роль — новая, с особым акцентом на наш бизнес в Новой Зеландии. Вы будете ключевым членом Глобальной команды по соблюдению нормативных требований, базирующейся в Окленде, с прямой подчинённостью директору по нормативному комплаенсу ANZ (базирующемуся в Сиднее).
Что вы будете делать
В должности (старшего) менеджера по нормативному комплаенсу в Новой Зеландии вы будете реализовывать стратегию взаимодействия с регуляторами и поддерживать наши лицензионные обязательства для регулируемой финансовой организации в Новой Зеландии. Вы будете координировать работу со всеми внутренними и внешними сторонами для обеспечения соблюдения требований через коммуникацию нормативных требований, межфункциональное сотрудничество для создания продуктов и предложений, внедрение и выполнение процессов, а также взаимодействие с регуляторами. Вы также поможете продолжить развитие нашей глобальной программы нормативного комплаенса, основанной на принципе трех линий защиты. Вы будете анализировать новые и существующие продукты и предоставлять рекомендации, чтобы гарантировать, что наши контроли второй линии защиты (2LOD) соответствуют целям и требованиям нормативных обязательств, а также направлять бизнес первой линии для повышения зрелости как клиентских, так и внутренних бэк-офисных процессов и функций продуктов.
Обязанности:
•Основное контактное лицо с FMA в Новой Зеландии
•Реализация стратегии взаимодействия с регуляторами в регионе
•Поддержка расширения группы Airwallex путем управления компонентами нормативного комплаенса в процессах получения лицензий
•Участие в качестве ключевого заинтересованного лица по вопросам заявок на лицензии, обновлений бизнес-планов и запросов информации между Airwallex и регуляторами
•Обеспечение соблюдения нормативных требований и обязательств по отчетности о рисках/нарушениях для всех компаний группы Airwallex в регионе
•Поддержка и/или управление проверками и инспекциями на местах (в сотрудничестве с другими коллегами из LRC)
•Консультирование бизнеса по инициативам изменения нормативных требований с особым вниманием к эффективному управлению рисками комплаенса, связанными с новыми законами и правилами в юрисдикциях, где мы работаем
•Разработка политик, процессов и предоставление консультаций по нормативным рискам, существующим в бизнесе первой линии
•Управление рисками нормативного комплаенса в рамках Корпоративной системы управления рисками Airwallex и соответствующего процесса эскалации (включая Групповой комитет по рискам)
•Консультирование бизнеса по вопросам рисков поведения и этики (при необходимости), связанных с нашими лицензиями на финансовые услуги
•Реализация программы мониторинга комплаенса; проведение целевых и тематических проверок по широкому кругу вопросов для обеспечения соответствующего уровня зрелости организации
•Проведение обучения по комплаенсу для сотрудников группы Airwallex и проведение внеплановых тренингов для отдельных бизнес-подразделений по мере необходимости
•Реализация проектов «Проактивных специальных операций» для выявления и решения бизнес- или операционных проблем, чтобы помочь Airwallex быстрее достигать стратегических целей
Что вы принесёте с собой
•Степень бакалавра/магистра в области права, полученная в признанном университете, или аналогичные квалификации/опыт в области комплаенса
•Не менее 10 лет опыта в области нормативного комплаенса в регулируемом финансовом учреждении, FinTech, юридической или консалтинговой фирме, либо их комбинации
•Знание финансового законодательства, правил, нормативов и лучших отраслевых практик в регионе ANZ с особым акцентом на Новую Зеландию
•Опыт взаимодействия с регуляторами, включая FMA, DIA и другими финансовыми регуляторами региона
•Умение работать с данными и использовать их для стратегического принятия решений
•Отличные навыки управления временем, презентации и построения отношений, а также способность видеть общую картину, действуя при этом целенаправленно
•Способность мыслить стратегически и творчески для решения сложных задач нормативного комплаенса
•Опыт разработки и/или поддержки программы комплаенса в финансовом учреждении, предпочтительно в области платежной деятельности
•Умение работать в быстро меняющейся стартап-среде, легко переключаясь между задачами и управляя конкурирующими приоритетами в условиях жестких сроков
•Опыт работы с процессами лицензирования, расширением нормативного поля и RegTech или технологическими решениями для комплаенса
•Глубокое понимание финансовых продуктов/услуг и связанных с ними рисков поведения, этики и контроля
