Astana Hub

Специалист технической поддержки

Коротко

Специалист технической поддержки в офисе Алматы занимается приёмом и обработкой обращений пользователей, техническим сопровождением, решением инцидентов и сбоев IT-систем/ПО, а также эскалацией сложных задач разработчикам. Требуется опыт от 1-2 лет в технической поддержке IT-продуктов/Helpdesk, высшее или средне-специальное IT/техническое образование, опыт работы с тикет-системами и базовое понимание сетевых технологий. Компания предлагает официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск 24 дня и офисный формат работы с пятидневной рабочей неделей.

Специалист технической поддержки
Товарищество с ограниченной ответственностью МетаЭра
Основные требования
1.Опыт работы: от 1-2 лет в технической поддержке IT-продуктов / Helpdesk.
2.Образование: Высшее / средне-специальное (IT, техническое) образование.
3.Навыки: Опыт работы с тикет-системами, базовое понимание сетевых технологий, грамотная речь, клиентоориентированность.
Чем предстоит заниматься
Прием и обработка обращений пользователей, техническое сопровождение и консультация пользователей, решение инцидентов и сбоев в работе IT-систем/ПО, эскалация сложных задач разработчикам.
Что мы предлагаем
•Официальное трудоустройство согласно трудовому законодательству РК
•Ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск 24 дня
•Офисный формат работы, пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00
•Профессиональный рост
•Динамично развивающая международная IT компания
•Дружный коллектив, компактная команда, быстрые процессы и комфортные условия труда
•Профессиональный рост и участие в масштабировании
Дополнительно
•Город или область: г. Алматы
•График работы: Полный день
•Тип занятости: Полная занятость
•Образование: Высшее - Бакалавр
•Опыт работы: Не менее 2 лет
•Направление: Информационные технологии

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте