Senior HR-generalist | 150 000 р.
BLCONS GROUP
Что делать:
•Полный цикл подбора персонала: от формирования профиля кандидата до выхода сотрудника на работу.
•Эксклюзивный подбор персонала с использованием различных каналов поиска и привлечения кандидатов, не ограничиваясь размещением вакансий на HeadHunter: прямой поиск, профессиональные сообщества, рекомендации, социальные сети и другие инструменты рекрутинга.
•Адаптация и оценка персонала, сопровождение сотрудников на различных этапах работы в компании.
•Разработка и внедрение KPI, участие в формировании системы мотивации персонала.
•Активное развитие корпоративной культуры, формирование и поддержание атмосферы открытости, доброжелательности, взаимопомощи и уважения в коллективе.
•Развитие внутренних коммуникаций и реализация инициатив, направленных на укрепление командного взаимодействия и формирование позитивной рабочей среды.
•Организация мероприятий, способствующих профессиональному росту сотрудников и развитию группы компаний в целом.
•Ведение кадрового делопроизводства, воинского учета, реализация стандартов охраны труда.
Требования:
•Опыт работы в HR и рекрутинге от 3 лет, успешные кейсы: exclusive search, улучшения корпоративной культуры.
•Знание трудового законодательства РФ, опыт ведения кадрового делопроизводства, воинского учета.
•Управленческие навыки и умение выстраивать конструктивное взаимодействие с сотрудниками и руководителями.
•Способность самостоятельно планировать работу, определять приоритеты и добиваться результата.
•Грамотная устная и письменная речь, знание делового этикета.
•Инициативность, доброжелательность и заинтересованность в создании позитивной корпоративной культуры.
Условия:
•Офис, СПб.
