Коровкин Артем Антонович

Senior Game Designer

Коротко

Гейм-дизайнер в небольшую студию Корова, которая делает уютные нарративные игры на ПК и консоли (недавно выпустили Neat! в Steam). Нужно проектировать механики и уровни, писать дизайн-документацию, собирать прототипы в Unity и разбирать фидбек игроков. Требуется опыт гейм-дизайна от 2 лет, выпущенные игры в портфолио и уверенное владение Unity. Работа удалённая, полная занятость.

О студии
Привет! Мы — студия Корова. Мы делаем уютные нарративные игры на ПК и консоли. Недавно мы выпустили первый проект в Steam — игру про организацию пространства Neat!.
Сейчас мы развиваем Neat! и начинаем новые игры. Ищем гейм-дизайнера, который будет придумывать уровни и доводить до ума механики вместе с нами.
Чем предстоит заниматься
•Проектировать механики и уровни для уютных игр про наведение порядка.
•Писать понятную дизайн-документацию: описания фич, схемы уровней, таблицы баланса.
•Собирать прототипы в Unity и проверять идеи на игроках, а не на бумаге.
•Разбирать фидбек из Discord и отзывы в Steam, превращать его в конкретные задачи.
•Работать в связке с художниками, программистами, чтобы механика, история и картинка ощущались одним целым.
Что для нас важно
•Опыт гейм-дизайна от 2 лет и выпущенные игры в портфолио.
•Понимаете, за что игроки любят cozy-игры, и можете объяснить это словами.
•Умеете работать в Unity.
•Умеете объяснить идею так, чтобы её все поняли.
•Самостоятельность.
Будет плюсом
•Опыт с головоломками, симуляторами или играми про организацию пространства.
•Навыки нарративного дизайна или левел-дизайна.
Условия
•Удалённая работа, полная занятость.
•Хорошая зарплата + бонусы.
•Маленькая команда, горизонтальная структура, ваша работа видна в игре.
Укажите, пожалуйста, в сопроводительном письме проекты, над которыми вы работали и свой профиль в Steam.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте