Rocket Beauty

Руководитель клиентского performance-маркетинга

Коротко

Руководитель клиентского performance-маркетинга в агентстве Rocket Beauty отвечает за результат большого портфеля клиентских проектов (бюджеты 30–60 тыс. ₽), управляет performance-командой, строит QA, benchmark и систему capacity-планирования. Компания — агентство продвижения мастеров и тренеров перманентного макияжа с опытом работы с 2000+ клиентами. От кандидата требуется сильная экспертиза в Яндекс Директ, опыт управления командой и клиентским портфелем, аналитическое мышление и понимание всей performance-воронки, плюс развитие направления VK Ads и AI-first производства. Работа удалённая, полная занятость.

Локация
Удалённая работа, Москва
Зарплата
180 000–250 000 ₽ на руки в месяц, фиксированная и переменная части за результат
Компания
Rocket Beauty — агентство продвижения мастеров и тренеров перманентного макияжа; за 7 лет компания работала более чем с 2000 клиентами.
Что делать
•Отвечать за результат клиентского performance-портфеля, включая проекты с бюджетами 30–60 тыс. ₽.
•Управлять performance-командой, контролировать показатели, выявлять отклонения и доводить решения по проблемным проектам до измеримого результата.
•Выстраивать QA, benchmark, стандарты и типовые сценарии работы, а также управлять загрузкой и планировать найм.
•Нанимать, адаптировать и развивать специалистов, улучшать экономику и масштабируемость клиентского производства.
•Анализировать полную воронку от целевой аудитории и оффера до качества лида, записи или продажи; развивать связку performance + SMM.
•Построить направление VK Ads и участвовать в создании AI-first производства: AI-QA, автоматизация анализа проектов и AI-сборка воронок.
Требования
•Опыт работы в performance- или digital-агентстве с большим количеством одновременно активных клиентских проектов.
•Сильная актуальная техническая экспертиза в Яндекс Директ, аналитике, CPL/CPA, бюджетах, оптимизации и масштабировании.
•Опыт управления performance-командой, включая найм, адаптацию, развитие, обратную связь и кадровые решения.
•Опыт самостоятельных управленческих решений, управления capacity и планирования будущей потребности в производственных ресурсах.
•Понимание всей performance-воронки: целевая аудитория, оффер, упаковка, посадочная страница, трафик, лид, качество лида, запись и продажа.
•Кейсы с конкретными цифрами и пониманием личного вклада, сильное аналитическое и системное мышление.
•Умение расставлять приоритеты при большом количестве проектов, доводить проблемы до результата и защищать фокус команды.
•Опыт или хорошее понимание контента, упаковки, коротких видео, прогревов, органического продвижения и связи SMM с платным трафиком и воронками.
•Способность описывать профессиональную логику для автоматизации или передачи ИИ; программирование и самостоятельная разработка ИИ-агентов не требуются.
•Не подходит опыт только с одним крупным in-house-проектом без большого клиентского портфеля.
Хорошо, если есть
•Опыт управления 50+ одновременно активными клиентскими проектами.
•Глубокая текущая экспертиза в VK Ads.
Культура и преимущества
•Удалённая работа и полная занятость.
•Большой объём исторических данных и кейсов в одной нише.
•Возможность влиять на архитектуру performance-направления и напрямую взаимодействовать с основателем.
•Участие в построении AI-first performance-производства.
•Возможность вырасти до директора по performance-маркетингу при доказанном результате.
Процесс найма
•Первичный отбор по резюме и ответам на вопросы, затем структурированное AI-интервью.
•Практический assessment на реальных performance- и управленческих кейсах и независимая техническая оценка.
•Финальное интервью с основателем Rocket Beauty; для финального кандидата проводится проверка рекомендаций. После отклика необходимо ответить на несколько коротких вопросов.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте