Recruit expert

Рекрутер

Коротко

Рекрутер в кадровом агентстве в Алматы ведет полный цикл подбора — от заявки до выхода кандидата, закрывает вакансии разного уровня, включая топ-менеджеров и узкопрофильных специалистов. Требуется активный поиск кандидатов (hh.kz, LinkedIn, Telegram, Executive Search), проведение интервью по компетенциям и консультирование клиентов. Доход состоит из оклада, KPI и бонусов за закрытые вакансии, без верхнего потолка.

Описание
Мы — динамично развивающаяся рекрутинговая компания, которая помогает бизнесу находить сильных специалистов и руководителей по всему Казахстану. Сегодня мы расширяем команду и ищем опытного, инициативного и результативного рекрутера, который любит сложные вакансии, умеет находить лучших кандидатов и хочет напрямую влиять на свой доход.
Задачи
•Вести полный цикл подбора персонала — от получения заявки до успешного выхода кандидата на работу.
•Закрывать вакансии различного уровня: специалисты, руководители среднего звена, топ-менеджеры, редкие и узкопрофильные специалисты.
•Работать с современными инструментами поиска: hh.kz, LinkedIn, Telegram, социальные сети, рекомендации, прямой поиск (Executive Search).
•Проводить интервью по компетенциям и оценивать не только опыт кандидатов, но и их мотивацию, личностные качества и потенциал.
•Консультировать клиентов по вопросам рынка труда, уровня заработных плат и стратегии поиска.
•Сопровождать кандидатов и клиентов до успешного завершения проекта.
Требования
•Любит рекрутинг и получает удовольствие от закрытия вакансий.
•Умеет самостоятельно организовывать свою работу.
•Не ждет, пока кандидаты откликнутся, а умеет активно искать лучших специалистов.
•Не боится сложных проектов и переговоров.
•Ориентирован на результат и высокий уровень дохода.
•Обладает сильными коммуникативными навыками и умеет выстраивать доверительные отношения с кандидатами и клиентами.
Будет плюсом:
•Опыт работы в кадровом агентстве.
•Опыт Executive Search.
•Опыт закрытия управленческих вакансий.
•Понимание различных отраслей бизнеса.
Условия
•Доход без "потолка".
•Фиксированный оклад 200 000 на руки + KPI 100 000 + высокий бонус за каждую успешно закрытую вакансию.
•Обучение, развитие и помощь от действующего HRD.
•Средний доход успешных рекрутеров — от 500 000 тенге "на руки", а у лучших специалистов существенно выше.
•Комфортный офис в БЦ VERUM.
•Обучение современным технологиям подбора, оценке кандидатов и развитию навыков переговоров.
•Возможность профессионального роста до Senior Recruiter, Team Lead или Руководителя направления.
•Поддержка команды профессионалов и интересные проекты в разных сферах бизнеса.
•Нет "типовых" вакансий — работа с проектами в строительстве, производстве, логистике, медицине, образовании, FMCG, финансах и других направлениях. Каждый проект — это возможность прокачать экспертизу, познакомиться с сильными профессионалами рынка и увеличить свой доход.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте