Локация
Астана; постоянное присутствие на площадке в Экибастузе и командировки.
Зарплата
1 200 000 KZT на руки в месяц.
Компания
Инжиниринговая компания, специализирующаяся на проектировании и строительстве центров обработки данных и технологических объектов в Казахстане.
Что делать
•Управлять реализацией контракта по строительству ЦОД «под ключ»: от строительно-монтажных работ до пусконаладки и сдачи объекта в эксплуатацию.
•Планировать и контролировать график, бюджет, качество и безопасность работ, а также управлять изменениями и рисками.
•Подбирать и координировать субподрядчиков по СМР, электроснабжению, инженерным системам, ВОЛС и ИТ-инфраструктуре.
•Управлять поставщиками и вендорами оборудования, контролировать поставки, логистику, приемку и гарантийные обязательства.
•Взаимодействовать с заказчиком, государственными органами, проектными институтами, экспертизой, техническим и авторским надзором; готовить регулярную отчетность.
•Формировать команду проекта и контролировать сертификацию объекта по стандарту TIER III Uptime Institute.
Требования
•Высшее техническое образование в области промышленного и гражданского строительства, энергетики, электротехники или ИТ-инфраструктуры.
•Опыт от 7 лет руководителем проекта в капитальном строительстве, включая от 3 лет на промышленных, энергетических, инфраструктурных объектах или ЦОД стоимостью от $30–50 млн.
•Опыт проектирования или строительства дата-центров, включая электроснабжение, охлаждение, серверные помещения и ВОЛС; знание стандартов TIER является преимуществом.
•Подтвержденный опыт подбора и контроля субподрядчиков, договорной работы, приемки выполненных работ и реализации СМР «под ключ».
•Опыт закупок, управления поставками инженерного оборудования, логистикой и гарантийными обязательствами.
•Опыт отчетности и презентации статуса проекта перед крупными корпоративными заказчиками и государственными структурами; понимание процедур государственной экспертизы в РК.
•Знание строительных норм и правил РК, СП, ГОСТ, процедур государственной экспертизы и требований к объектам связи и ЦОД.
•Опыт формирования и управления командой от 15–20 человек, навыки бюджетирования и управления рисками.
•Стрессоустойчивость, системное мышление, высокий уровень личной ответственности, уверенное использование цифровых инструментов, включая ИИ.
Хорошо, если есть
•Сертификация PMP, IPMA или PRINCE2.
•Знание стандартов TIER Uptime Institute.
Культура и преимущества
•Полный рабочий день; график определяется потребностями проектов.
•Периодический контроль вечерних и ночных работ, а также оперативное реагирование на критические ситуации.
•13-я зарплата по итогам года и ДМС.
•Обучение за счет компании, включая EMBA и MBA по согласованию с руководством.
•Для кандидатов из других регионов предусмотрена релокация с арендой квартиры.
•Масштабный объект в стабильной компании с перспективой роста.
