Описание
Мы — рекрутинговое агентство, которое помогает компаниям находить сотрудников в разных направлениях: от массового и линейного персонала до офисных и экспертных позиций. Сейчас расширяем команду и ищем рекрутера с опытом от 1 года, который умеет самостоятельно вести вакансии, активно искать кандидатов и доводить подбор до выхода сотрудника.
Задачи
•вести вакансии полного цикла — от получения заявки до выхода кандидата
•разбирать профиль позиции и требования заказчика
•составлять и размещать вакансии
•самостоятельно искать кандидатов на hh.ru, Авито, Работа.ру, Telegram, VK и других площадках
•работать с базами резюме и использовать прямой поиск
•проводить первичные телефонные и онлайн-интервью
•оценивать опыт, мотивацию и соответствие кандидата требованиям
•презентовать вакансию и заинтересовывать подходящих кандидатов
•готовить краткие резюме/выжимки по кандидатам для заказчика
•сопровождать кандидатов по всем этапам отбора
•вести статусы и рабочую базу по вакансиям
•поддерживать коммуникацию с менеджером по вакансии и оперативно давать обратную связь по рынку
Требования
•опыт в подборе персонала от 1 года +
•опыт самостоятельного ведения вакансий
•понимание разных источников поиска кандидатов
•умение не только работать с входящими откликами, но и самостоятельно искать кандидатов
•уверенное проведение первичных интервью
•грамотная письменная и устная речь
•умение работать одновременно с несколькими вакансиями
•самостоятельность, ответственность и ориентация на результат
Будет плюсом: опыт работы в рекрутинговом агентстве и закрытия разноплановых вакансий
Условия
•полностью удалённая работа
•график 5/2, с 09:00 до 18:00 по московскому времени
•сдельная система оплаты: фиксированная сумма за каждого вышедшего кандидата
•средний доход рекрутера — 70 000–110 000 ₽
•постоянный поток вакансий
•понятная система работы и поддержка руководителя
•возможность работать с разными направлениями подбора
•профессиональный рост внутри агентства
