Локация
Санкт-Петербург, полностью удалённо
Компания
DocsInBox развивает продукт для ресторанов, объединяющий ЕГАИС, Меркурий и Честный Знак в одном окне; продуктом пользуются более 15 000 клиентов.
Что делать
•Вести вакансии полного цикла — от заявки и брифа до выхода кандидата и передачи в отдел кадров.
•Подбирать менеджеров по продажам, аккаунт-менеджеров, разработчиков и системных аналитиков.
•Составлять и публиковать вакансии, работать с откликами, базой резюме и осуществлять холодный поиск на hh.ru.
•Проводить телефонные интервью и представлять подходящих кандидатов нанимающим менеджерам.
•Координировать интервью, получать обратную связь, выставлять офферы и согласовывать дату выхода.
•Вести статусы, причины отказов и обратную связь в Huntio, готовить отчётность и участвовать в командных встречах 1–2 раза в неделю.
Требования
•От 3 до 6 лет опыта в рекрутинге.
•Опыт работы с вакансиями разных направлений без привязки к одной нише.
•Уверенное использование hh.ru и самостоятельный поиск кандидатов, а не только работа с откликами.
•Умение за один телефонный звонок оценить коммуникацию кандидата.
•Умение выстраивать работу с нанимающими менеджерами, уточнять требования, напоминать о задачах и добиваться обратной связи.
•Готовность работать не менее 4 часов в день.
Хорошо, если есть
•Опыт подбора разработчиков и кандидатов на руководящие позиции, включая team lead, head и director.
•Практическое использование AI для анализа интервью или автоматизации рутинных задач.
Культура и преимущества
•Полностью удалённый формат.
•Частичная занятость с возможностью совмещать с основной работой.
•Договор ГПХ и оплата за результат.
•Выплата один раз в месяц.
•Предоставляются доступы к hh.ru и Huntio, а также шаблоны вакансий, профилей и отчётов.
Процесс найма
•В отклике необходимо указать, какие позиции закрывались за последние 2–3 месяца и сколько было выходов.
•Остальные детали обсуждаются на созвоне.
