О компании
Н—Дэйта Фэктори — IT-разработки и работа с большими данными на рынке FMCG. Лучшие мировые практики измерения потребления и научные подходы позволяют компании оставаться надежным ориентиром для рынка уже несколько десятилетий, помогая каждому покупателю видеть качественный сервис в удобных магазинах, интересный ассортимент и привлекательные новинки.
Чем предстоит заниматься
•Подбор персонала согласно брифу нанимающего менеджера (точечный поиск: до 7-10 вакансий одновременно)
•Оценка кандидатов: анализ компетенций, мотивации и соответствия требованиям вакансии
•Организация собеседований и кейсов с нанимающими менеджерами
•Участие в онбординге кандидата: сопровождение до выхода и поддержка в первые дни
•Участие в дополнительных проектах (развитие HR-бренда, улучшение процессов найма)
Наши ожидания
•Опыт работы от 1 года
•Умение работать в ATS-системах (Хантфлоу - как преимущество)
•Опыт ведения вакансии от снятия заявки до выхода кандидата на работу (включая составление оффера и сопровождение сотрудника в первые дни работы)
•Навык работы в режиме многозадачности: способность вести несколько вакансий параллельно без потери качества
•Грамотная устная и письменная речь, умение аргументировать своё решение заказчику
Мы предлагаем
•Оформление по ГПХ / временному трудовому договору
•Гибридный формат работы (офис м. Третьяковская/Полянка)
•Возможность обучения и развития
Комфортная среда
Офис класса А находится в центре Москвы, рядом с метро Третьяковская и Полянка, удобный доступ из любой точки города.
Возможности роста и развития
Сотрудники компании имеют доступ к профильным курсам, тренингам, вебинарам и сессиям с менторами для постоянного развития.
Социальная ответственность
Компания проводит мероприятия для поддержки социнициатив и заботе о сотрудниках, помогает в трудной жизненной ситуации.
Забота о здоровье
Гибридный формат работы. Сотрудникам предоставляется расширенный ДМС для себя и близких, компенсации и бенефиты.
