Сбер

Операционный менеджер

Коротко

Операционный менеджер в СберПервый (Тамбов) сопровождает банковские и инвестиционные операции состоятельных клиентов, оформляет кредиты, вклады, карты, ценные бумаги и страховые продукты, ведёт кассовое обслуживание и клиентскую базу. Требуется стаж операционно-кассового обслуживания клиентов от 2 лет и навыки работы с ПК и специализированным ПО. Работа офисная, в Тамбове.

О компании
СберПервый – это банк для состоятельных клиентов. Наши эксперты используют различные биржевые инструменты, чтобы помочь клиентам сформировать индивидуальные инвестиционные планы и достичь своих жизненных целей. Мы используем передовые технологии и стандарты привилегированного обслуживания, чтобы быстро решать финансовые задачи и помогать нашим клиентам расширять свой бизнес и деловые связи.
Обязанности
•обеспечивать безупречное сопровождение всех банковских и инвестиционных операций клиентов;
•работать с документами, контролировать корректность оформления и передачу;
•оформлять кредиты, вклады, карты, ценные бумаги, ОМС, страховые продукты;
•осуществлять кассовое обслуживание, взаимодействовать с подразделениями банка;
•вести клиентскую базу, сопровождать запросы, решать обращения в моменте;
•поддерживать стандарты и внедрять лучшие практики.
Требования
•образование не ниже среднего (полного) общего;
•стаж работы в области операционно-кассового обслуживания клиентов не менее 2-х лет;
•имеет навыки работы с персональным компьютером, специализированными программами, информационного-справочным программным обеспечением.
Условия
•работу с премиальным сегментом
•стабильный доход
•ДМС, льготное страхование и ипотеку
•подписка Прайм с возможностью совместного использования на трёх близких
•внутреннее обучение и сильную команду
•продукты, которыми гордишься
•вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте