Описание
Мы ищем Менеджера по развитию бизнеса — человека, который умеет находить перспективные продукты и бренды, оценивать их коммерческий потенциал и превращать новые возможности в прибыльные направления бизнеса. В этой роли вы сможете напрямую влиять на развитие продуктового портфеля компании: анализировать рынок и потребительский спрос, вести переговоры с поставщиками, формировать ассортиментную и ценовую стратегию, запускать новые бренды и развивать их продажи на маркетплейсах.
Задачи
•Развивать портфель брендов компании, находить перспективные бренды и продукты, оценивать их коммерческий потенциал
•Формировать и реализовывать стратегию развития брендов, управлять ценообразованием, каналами продаж, ассортиментной политикой и коммерческими условиями сотрудничества с поставщиками
•Управлять коммерческой эффективностью брендов, развивать ассортиментную матрицу, планировать ключевые бизнес-показатели и обеспечивать выполнение целей по продажам, маржинальности и рентабельности
•Находить новые точки роста через анализ рынка, потребительского спроса, конкурентной среды и трендов, выявлять перспективные ниши и возможности для расширения бизнеса
•Выстраивать долгосрочные партнёрские отношения с производителями и поставщиками, добиваться выгодных коммерческих условий и эффективно взаимодействовать со смежными командами для успешного развития брендов
Требования
•Опыт работы в категорийном менеджменте или развитии бизнеса от 3 лет
•Понимание специфики e-commerce и онлайн-продаж
•Уверенные навыки ведения переговоров с поставщиками и производителями, умение выстраивать долгосрочные партнёрские отношения
•Развитые аналитические навыки, умение оценивать рынок, находить точки роста и принимать решения на основе данных и коммерческих показателей
•Инициативность, самостоятельность, умение эффективно взаимодействовать с командой и заинтересованность в достижении бизнес-результатов
Будет плюсом: опыт работы с маркетплейсами; опыт работы с бытовой техникой, электроникой, товарами для дома или мебелью
Условия
•Оформление по ТК РФ (полностью белая заработная плата, стабильный доход, оплачиваемые отпуск и больничные)
•График работы 5/2 (гибкое начало рабочего дня, гибридный формат после испытательного срока, сокращённая пятница)
•Современный уютный офис с комфортными зонами отдыха (3 минуты пешком от м. Селигерская)
•Поддержка в период адаптации — открытая коммуникация и помощь в решении вопросов
•Значительные скидки на ассортимент компании — мебель, гаджеты и бытовую технику
•Регулярные командные встречи, тимбилдинги и корпоративные мероприятия
•Амбициозная и поддерживающая среда для вертикального и горизонтального роста, количество успешных кейсов роста сотрудников более 20% штата
•Демократичная корпоративная культура, общение "без галстуков" на всех уровнях компании
