Первое бюро оценки и экспертизы

Менеджер по привлечению B2B-клиентов партнёрской сети

Коротко

Удалённая позиция B2B-менеджера по привлечению партнёров (юрфирм, юристов) на онлайн-платформу юридических услуг. Задачи — холодные контакты, работа с ЛПР, ведение партнёра от первого касания до активации, учёт конверсии в CRM. Требуется опыт в B2B-продажах, партнёрских коммуникациях или развитии клиентской базы от 1 года. Оплата: фикс 50 000 ₽ + KPI, доход от 100 000 ₽/мес без потолка при выполнении плана.

Описание
Exlegal — российская онлайн-платформа юридических услуг. Юристы бесплатно размещают услуги и получают новых клиентов. Мы строим партнёрскую сеть и ищем продажника B2B, который поможет привести на платформу сильных партнёров из разных регионов.
Задачи
•Привлекать партнёров (юрфирмы, юристов, профильные компании) на платформу.
•Звонить и вести переписки: презентовать продукт, работать с возражениями.
•Вести партнёра от первого контакта до регистрации и активного профиля.
•Помогать зарегистрироваться и заполнить профиль.
•Искать новые источники и сегменты, тестировать сценарии.
•Вести CRM и считать результат: контакты, диалоги, регистрации, активации.
Требования
•Опыт в B2B-продажах, партнёрских коммуникациях, рекрутинге или развитии клиентской базы от 1 года.
•Умение выходить на незнакомых людей и находить ЛПР.
•Спокойствие в большом потоке контактов.
•Желание предлагать новое, а не работать только по готовому списку.
•Ориентация на цифры: считать конверсию и улучшать её.
Условия
•Фикс 50 000 ₽ + KPI за каждого приведённого партнёра.
•Реальный доход от 100 000 ₽ в месяц при выполнении плана, без потолка.
•База контактов, материалы для презентаций, обучение продукту, поддержка руководителя.
•Полная удалёнка и гибкий график — важен результат, а не часы.
•Свобода в каналах и сценариях: мы ждём идеи, а не следование скрипту.
•Рост до руководителя направления по развитию партнёрской сети.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте