ЭКСЦЕЛЬСИОР

Менеджер по подбору (вахтового персонала)

Коротко

Менеджер по подбору вахтового персонала встречает кандидатов в офисе (холодного поиска нет), рассказывает о вакансиях, подбирает подходящие объекты и ведёт базу кандидатов в 1С и CRM. Компания - аутсорсинговый лидер с командой более 11 000 человек в 42 регионах России. Работа очным форматом в Нижнем Новгороде, график 5/2 с 09:00 до 18:00. Требуются навыки продаж, общительность и ориентация на результат.

О компании
Компания "Эксцельсиор" - лидер среди аутсорсинговых компаний, предлагает свои услуги уже на протяжении 14 лет. Нас отличают доверие клиентов и уважение сотрудников. Мы успешно оказываем услуги в 42 регионах России, в настоящее время в нашей команде уже более 11 000 человек и мы продолжаем активно расти и развиваться.
Мы предлагаем
•Официальное трудоустройство по ТК РФ с 1-го дня
•График 5/2 с 09:00 до 18:00, в праздничные дни работаем по графику за доп.оплату
•Официальная зарплата на руки 50.000 рублей + премии
•Работу в стабильной и надёжной компании
•Место работы: г. Нижний Новгород, улица Куйбышева, 1
Чем предстоит заниматься
•Встречать кандидатов, которые приходят в офис подбора вахтового персонала (холодного поиска нет!)
•Красочно рассказывать о вакансиях и преимуществах работы у нас. Выявлять потребности кандидата и подбирать подходящие вакансии и объекты для работы
•Помогать кандидатам делать выбор в пользу работы с нами
•Работать в удобной CRM-системе
•Вести базу кандидатов в 1С
•Передавать сведения о кандидате на оформление
•Получать бонусы за результаты в работе
Идеальный кандидат
•Готов много общаться с разным контингентом
•Умеет продавать и может этому научить
•Умеет пользоваться ПК
•Готов к динамичной работе
•Ориентирован работать на результат

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте