Кто мы
Notion — это совместное AI-рабочее пространство, где команды и агенты думают вместе. Мы создаём одно место, где ваши знания, проекты, встречи и AI-инструменты сосуществуют рядом, чтобы работа была быстрее, понятнее и менее разрозненной. Миллионы людей, небольших команд и крупных компаний ведут свою работу в Notion.
Notinos (наши сотрудники) — это customer zero в том, чтобы воплотить это будущее работы. Нам важны мастерство, создание вещей, которые служат долго, и убеждение, что по-настоящему великая работа по-прежнему фундаментально человеческая. Наша цель — не выпустить следующую функцию. Каждая команда Notinos работает над тем, чтобы задать стандарт того, как люди работают вместе в эпоху AI. От построения системы учёта бизнеса до создания и управления AI-агентами и автоматизации рутины — мы глубоко заботимся о том, чтобы у наших клиентов было больше времени на дело их жизни.
О роли
Вы возглавите инженерную команду Mobile AI, отвечающую за то, чтобы Notion AI был по-настоящему полезен на телефонах и планшетах. Мобильные устройства — это место, где AI должен работать в моменте: когда пользователи фиксируют идеи, подводят итоги между встречами, задают вопросы или пытаются продвинуть работу вдали от стола.
Эта роль может быть базирована в Сан-Франциско или Нью-Йорке. Мы работаем из офисов по понедельникам, вторникам и четвергам (наши Anchor Days), потому что лучше всего думаем и создаём вместе лично. Мы ищем человека, которому интересно работать рядом с командой в эти дни.
Чего вы достигнете
•Определять и развивать дорожную карту ключевых мобильных AI-интерфейсов Notion, включая чат, захват контента, сценарии работы с агентами, Q&A по рабочему пространству и лёгкие сценарии создания.
•Проводить новые мобильные AI-идеи от исследования до выпущенного продукта, используя прототипы, обратную связь пользователей и продуктовые данные, чтобы решать, что строить дальше.
•Повышать качество мобильного AI в продакшене, выявляя пробелы в инструментировании, риски надёжности и узкие места производительности до того, как они станут проблемами для пользователей.
•Помогать команде заложить правильные технические основы для быстрой итерации на границах mobile, web и server.
Навыки, которые вам понадобятся
•Инженерное лидерство: у вас 2+ года управления инженерными командами, и вы помогали командам выпускать качественные продукты в масштабе.
•Практическое техническое лидерство: вы достаточно близки к коду, чтобы направлять решения по архитектуре, производительности, надёжности и качеству релизов — и можете вносить небольшие изменения, когда это помогает команде двигаться быстрее.
•Любознательность к AI-продуктам: вам не обязательно быть исследователем в области AI, но вы практически работаете с AI-инструментами и интересуетесь тем, как AI меняет разработку продуктов, инженерные процессы и ожидания пользователей.
•Исполнение в условиях неопределённости: вы можете превращать открытые продуктовые ставки в чёткую стратегию, последовательность, распределение людей и поставку результата.
•Кросс-функциональное лидерство: вы эффективно работаете с разными функциями, чтобы формулировать проблемы и выпускать отполированные результаты.
•Лидерство в работе с людьми: вы нанимаете, наставляете и развиваете инженеров, строите инклюзивную команду и ясно общаетесь даже при разногласиях.
Будет плюсом
•Вы руководили командами, создававшими AI-продуктовый опыт со streaming UX, использованием инструментов, голосовым или мультимодальным вводом, циклами оценки или ограничителями надёжности.
•Вы управляли командами в разработке продуктов 0→1 или в быстрой итерации новых продуктовых поверхностей.
•У вас есть опыт с мобильными платформенными задачами: устойчивость offline, совместная работа в реальном времени, редактирование rich-text, производительность приложения или качество релизов в масштабе.
•Вы руководили командами, поставлявшими сквозной продуктовый опыт на границах mobile, web и server.
Компенсация
Notion стремится предлагать высококонкурентную денежную компенсацию, долю в компании и льготы. Компенсация по этой роли будет определяться множеством факторов, таких как локация, масштаб и сложность роли, а также опыт и экспертиза кандидата, и может отличаться от указанного ниже диапазона. Для ролей в Нью-Йорке ориентировочный базовый диапазон зарплаты для этой роли — $255k–$290k в год.
