Описание
В стабильную, динамично развивающуюся компанию требуется опытный HR менеджер. В связи с активным ростом компании мы ищем сильного специалиста в данной сфере, который сможет построить современную систему управления персоналом и стать ключевым членом команды.
Задачи
Подбор и адаптация персонала:
•Поиск и подбор сотрудников
•Проведение собеседований
•Организация адаптации новых сотрудников
•Контроль прохождения испытательного срока
•Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников
•Ведение личных дел и трудовых договоров
•Контроль отпусков, больничных и табеля учета рабочего времени
•Подготовка кадровой отчетности
•Организация внутренних тренингов
•Разработка программ обучения для торговой команды
•Оценка эффективности обучения
•Формирование кадрового резерва
•Разработка систем материальной и нематериальной мотивации
•Анализ текучести кадров
•Проведение опросов удовлетворенности сотрудников
•Организация корпоративных мероприятий и тимбилдингом
Требования
Опыт работы в данной сфере от 3 лет и выше (без опыта не рассматриваем)
Условия
График работы 5/2 с 9 ч до 17 ч
