HR‑менеджер
Коротко
HR-менеджер в компании «Форпост» занимается подбором и адаптацией персонала, проведением собеседований, разработкой HR-политик и организацией корпоративных мероприятий, а также контролем работы персонала и закрытием табелей. Требуется опыт работы в HR не менее 1 года, знание методов подбора и инструментов рекрутинга, умение работать как в команде, так и самостоятельно. Зарплата до 60 000 рублей, полная занятость с гибким графиком.