Локация и формат
Локация: Липецк, Советская улица, 66Б; работа на месте работодателя или удалённо. Оформление по ТК РФ.
Зарплата: от 60 000 ₽ в месяц до вычета налогов.
Компания
IT-компания, специализирующаяся на информационной безопасности и решениях 1С, с более чем 20-летним опытом работы и клиентами по всей России.
Что делать
•Подбирать линейных сотрудников, руководителей и узкопрофильных IT-специалистов.
•Вести полный цикл подбора: от поиска кандидатов до оффера и трудоустройства.
•Работать с вакансиями и работными сайтами, поддерживать имидж работодателя.
•Проводить телефонные, очные и онлайн-собеседования, оценивать компетенции кандидатов.
•Использовать AI для автоматического поиска, скрининга резюме и оценки кандидатов.
•Участвовать в автоматизации HR-проектов, развитии корпоративной культуры и адаптации новичков.
Требования
•Опыт в подборе персонала от 1 до 3 лет.
•Умение одновременно закрывать несколько позиций без потери качества.
•Владение STAR-интервью и кейс-интервью.
•Высшее образование и системное мышление.
•Ответственность, организованность и готовность развиваться в рекрутинге, адаптации, корпоративной культуре и автоматизации.
•Живая речь, энергия, чувство юмора и интерес к современным методам подбора.
Культура и преимущества
•Стабильная аккредитованная IT-компания с долгосрочной стратегией найма.
•График 5/2, с 8:00 до 17:00; обеденный перерыв с 12:00 до 13:00.
•Оборудованный современный офис и необходимые рабочие ресурсы.
•Компенсация расходов на спорт, включая абонементы в зал и бассейн.
•Испытательный срок до 3 месяцев с планом адаптации, понятными задачами и регулярной обратной связью.
•Свобода в реализации инициатив и возможность влиять на развитие системы мотивации.
