Токеон – топовая финтех-платформа в сфере цифровых финансовых активов (ЦФА) и амбициозная ИТ-дочка банка ПСБ. Мы создаем продвинутую ИТ- и юридическую инфраструктуру на блокчейне, которая меняет привычный мир финансов. Токеон стабильно входит в топ-3 российских операторов информационных систем, помогая крупному бизнесу привлекать многомиллионные инвестиции через выпуск цифровых активов, а инвесторам – открывать доступ к высокодоходным активам.
Минувшей весной Токеон взял золото на премии Finaward за первую в России токенизацию иностранного цифрового права со стейблкоином, а также собрал награды от «Эксперт РА» за лидерство во внешнеэкономической деятельности и победы на Cbonds ЦФА Awards и АКРА.
Обязанности:
•Работа с блоком кадрового делопроизводства и воинского учета, КЭДО;
•Участие в актуализации и разработке положений, политик, а также иных внутренних нормативных документов в области управления персоналом;
•Подбор персонала на открытые вакансии (преимущественно ИТ, бэк-офис);
•Участие в организации мероприятий по постановке целей КПЭ, оценке сотрудников, обучающих мероприятий;
•Участие в оптимизации и автоматизации HR-процессов;
•Участие в доведении информации по кадровым вопросам до сотрудников компании;
•Консультация руководителей и сотрудников по вопросам управления персоналом;
•Работа с документацией по оплате провайдеров HR услуг;
•Подключение сотрудников к ДМС;
•Участие в подготовке отчетов, бюджетировании расходов на персонал, расчете годового премирования.
Требования:
•Высшее образование;
•Опыт работы в роли HR Generalist/Менеджера по персоналу c широким функционалом от 3х лет;
•Хорошее знание КДП и ВУ;
•Знание трудового законодательства;
•Опыт самостоятельного подбора персонала;
•Опыт работы с 1С;
•Уверенный пользователь Excel;
•Внимательность и аккуратность при работе с документами.
Условия:
•Оформление по ТК РФ;
•Комфортный офис в центре Москвы (шаговая доступность от метро);
•Уютная кухня: чай, кофе в открытом доступе;
•График работы 5/2, в офисе с 9.00 до 18.00, возможна частичная удалёнка после испытательного срока;
•Конкурентная заработная плата (финальная сумма обсуждается с успешными кандидатами);
•ДМС со стоматологией после испытательного срока;
•Доплата по отпуску до среднего заработка;
•Классный коллектив и здоровая рабочая атмосфера.
