О компании
БТК групп – крупный производственный комплекс легкой промышленности, который разрабатывает сотни базовых коллекций и индивидуальных капсул мультифункциональной одежды, адаптированной для использования в различных условиях.
Мы постоянно совершенствуем качество продукции, повышаем производительность и следуем инновационным трендам. Среди наших клиентов такие компании как: Газпром, РЖД, Роснефть, Аэрофлот.
Обязанности
•Сбор, анализ и формализация требований пользователей по доработке и настройке конфигурации "1С: Зарплата и управление персоналом" (ЗУП 3.1);
•Проектирование тестирование и документирование изменений, постановка задач разработчикам;
•Настройка видов начислений и удержаний, графиков работы, штатного расписания и других объектов системы под нужды бизнеса;
•Участие в процессах обмена данными между ЗУП и другими системами (бухгалтерия, кадровый ЭДО, банки), выявление и исправление ошибок;
•Консультирование ключевых пользователей (HR, бухгалтерия), проведение обучения и подготовка инструкций;
•Анализ некорректных данных и ошибок расчета, выявление их причин и контроль исправления.
Требования
•Отличное знание конфигурации «1С:Зарплата и управление персоналом», опыт работы с редакцией 3.1 от 3 лет;
•Понимание методологии кадрового учета, расчета НДФЛ, страховых взносов и формирования регламентированной отчетности в госорганы;
•Знание или готовность изучить специфику учета Таджикистана;
•Опыт функционального тестирования и участия в проектах по внедрению или развитию систем;
•Умение читать код на платформе 1С (язык запросов) будет вашим преимуществом.
Условия
•Работа в крупной, стабильной компании;
•ДМС после испытательного срока;
•Годовая премия, ежегодная индексация;
•Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
•Белая заработная плата без задержек;
•График работы 5/2 с 9-00 до 17-30, не удаленка;
•Оплачиваемый отпуск 31 день;
•Каждый месяц всем сотрудникам скидки на продукцию бренда URBANTIGER.
