# Заместитель руководителя отдела разработки (Hardware и Software)
ООО МНПП «АНТРАКС» - научно-производственное предприятие полного цикла, со стажем работы более 30 лет на рынке приборов, систем контроля и управления энергообъектами. Все поставляемое оборудование и программное обеспечение являются запатентованными российскими разработками нашего производства. Наши разработки неоднократно завоёвывали призы престижных конкурсов за лучшие технические параметры.
Приглашаем в команду Заместителя руководителя отдела разработки (Hardware и Software).
Обязанности/требования
1. Планирование и управление сроками:
•Опыт разработки и поддержки сводных (интегрированных) планов проектов
•Уверенное ведение планов в MS Project (обязательно) или альтернативных системах управления проектами
•Умение планировать задачи с учетом требований смежных отделов и их ресурсных ограничений
2. Контроль исполнения:
•Навыки общего контроля соблюдения сроков этапов проекта, включая задачи, выполняемые смежными подразделениями
•Опыт приоритизации запросов от смежных отделов (вне плана основных работ) и назначения ответственных за их выполнение
3. Коммуникации и взаимодействие:
•Опыт проведения регулярных проектных встреч (статус-митинги, синхронизации)
•Участие в формировании технических заданий (ТЗ) совместно с заинтересованными сторонами
•Навык взаимодействия с руководством и смежными подразделениями по стратегическим вопросам (согласование приоритетов, разрешение конфликтов, ресурсное планирование)
4. Отчётность и аналитика:
•Подготовка регулярных отчётов
•Опыт оптимизации бизнес-процессов в области проектного управления (внедрение или доработка регламентов, шаблонов, метрик)
5. Координация НИОКР:
•Понимание стадий ОКР/НИОКР и документооборота разработки
•Навык постановки задач по внутренним НИОКР и контроля полученных результатов
6. Инструментальные требования (технические навыки):
•Уверенный пользователь: MS Project, Jira или Redmine, пакет MS Office (особенно Excel, PowerPoint)
•Опыт в разработке Hardware и Software
•Знание методологий управления проектами (Waterfall, Agile, Scrum, гибридные подходы)
Желательные требования (преимущества)
•Английский язык – уровень чтения и понимания технической документации
Личные и деловые качества
•Системное мышление – видеть взаимосвязи задач, риски и влияния на смежные отделы
•Ответственность – за конечный результат и соблюдение сроков
•Стрессоустойчивость – работа в условиях многозадачности и сжатых сроков
•Развитые коммуникативные способности – эффективное взаимодействие с разными отделами и уровнями руководства
Основные причины работать в нашей компании
•Уверенно удерживаем лидерские позиции на рынке оборудования для контроля воздушных линий электропередач
•Интересные и сложные задачи, современные технологии, актуальные подходы к разработке и тестированию
•Компания 30 лет на рынке, отличная репутация, уверенное качество продукта, официальное трудоустройство, белая зарплата
•Мы резиденты Сколково, официально аккредитованы в МинЦифры как российская IT компания
•Оборудование входит в реестр Минпромторга, как продукция, произведенная в России
•Оборудование и ПО входят в официальный реестр инновационной продукции Московской области
•Ежегодные лауреаты премии губернатора Московской области в сфере науки, технологий, техники и инноваций за коммерциализацию научных и научно-технических процессов
•Победители профессиональных отраслевых конкурсов за лучшие инновационные решения в области электроэнергетики
•Прозрачная система мотивации, складывается из оклада и премии
•Заработная плата в рынке, с каждым кандидатом мы готовы обсудить персональные ожидания (письменный оффер с прозрачной и понятной системой премирования)
•Корпоративные льготы и бонусы (оплата обедов, компенсация бассейна)
•ДМС согласно политике компании
•Работа 5/2, 9-18, современный офис в г. Фрязино
•Рабочий ноутбук/планшет и оплата корпоративной связи
•Мы адекватные руководители, не хамим, не требуем невозможного и стараемся максимально раскрыть Ваш потенциал на пользу общему делу
•В коллективе очень интересные разносторонние люди из разных сфер деятельности, команда профессионалов, приятно взаимодействовать и общаться
•Собственник и руководство заинтересованы в развитии сотрудников, обучение за счет компании
•Для готовых переехать из других городов - релокационный пакет
•Работа в офисе в г. Фрязино
