Affirm

Юрисконсульт II, поставщик

Коротко

Transактционный юрист в команду Vendor Legal компании Affirm (финтех) будет вести переговоры, составлять и обеспечивать исполнение договоров с поставщиками (маркетинговые технологии, SaaS, облачные сервисы, аренда, обработка платежей), а также создавать и улучшать юридические процессы, шаблоны и обучающие материалы для команды. Требуется диплом юриста (JD), членство в коллегии адвокатов США и 5+ лет транзакционного опыта в технологической компании или юридической фирме, включая опыт в fintech/adtech и знание законов о защите данных (CCPA, GDPR, PIPEDA, GLBA). Работа удалённая, но гибридная по типу занятости, в пределах США; спонсорство визы не предоставляется.

# Юрисконсульт II, поставщик
В Affirm мы существуем для тех моментов, которые имеют значение — предоставляя людям ясный, предсказуемый способ оплаты с течением времени, без скрытых комиссий, без сюрпризов и без компромиссов в том, что действительно важно.
О команде юридического, комплаенс и общественных связей
Команда юридического, комплаенс и общественных связей — это группа преданных своему делу профессионалов, стремящихся помочь Affirm масштабироваться, внедрять инновации и предоставлять выдающиеся продукты для потребителей, продавцов и ключевых партнеров. Мы объединяем юридическую, комплаенс и политическую экспертизу, чтобы направлять рост, формировать продукты и строить доверие в нашей экосистеме. Наша работа охватывает несколько профессиональных дисциплин и служит основой миссии Affirm — предоставлять честные финансовые продукты.
О роли
Affirm ищет практичного, проактивного и ориентированного на людей транзакционного юриста для присоединения к нашей команде Vendor Legal. Вы прагматичны, ориентированы на решения и комфортно балансируете между риском и скоростью бизнеса в условиях быстрого роста и технологической среды. Вы будете тесно сотрудничать с отделами закупок, финансовых партнерств и другими кросс-функциональными командами для ведения переговоров по различным сделкам с поставщиками. Помимо управления загруженным портфелем сделок, вы поможете разрабатывать и улучшать процессы, руководства и программы, которые повышают эффективность, чтобы команда могла масштабироваться вместе с ростом компании. Это уникальная возможность помочь перестроить команду Vendor Legal с нуля.
Что вы будете делать
•Вести переговоры, составлять и обеспечивать исполнение широкого спектра договоров с поставщиками, включая маркетинговые технологии, технологические услуги, облачные сервисы, SaaS, платформы данных, контракты с подрядчиками, творческие услуги, аренду и обработку платежей. Управлять большим объемом сделок с оперативностью и здравым смыслом
•Разрабатывать, внедрять и постоянно улучшать руководства, шаблоны договоров, инструкции по ведению переговоров и другие проекты, которые позволяют команде эффективно работать в масштабе. Выявлять проблемные точки и создавать решения, которые сокращают время цикла без ущерба для качества
•Тесно сотрудничать с отделами закупок, финансовых партнерств, инженерии, продукта, финансов, информационной безопасности, конфиденциальности и другими командами, предоставляя ясные и практичные рекомендации
•Выступать в роли проактивного, стратегического бизнес-партнера для заинтересованных сторон по всей организации
•Разрабатывать и проводить обучение и предоставлять ресурсы, которые позволяют бизнес-партнерам самостоятельно решать рутинные коммерческие юридические вопросы, увеличивая пропускную способность команды и снижая узкие места
Что мы ищем
•Диплом юриста (JD) и активное членство в хорошем статусе в коллегии адвокатов хотя бы одного штата США
•5+ лет релевантного транзакционного опыта в корпоративном юридическом отделе технологической компании или в технологической практике ведущей юридической фирмы
•Исключительные навыки составления документов
•Опыт в маркетинговых технологиях, adtech, fintech, платежах или финансовых услугах
•Опыт поддержки глобальных или многоюрисдикционных сделок (например, Канада, США, Великобритания/ЕС, Австралия)
•Глубокие знания режимов защиты данных и конфиденциальности, таких как CCPA, GDPR, APPs, PIPEDA и GLBA
•Доказанная способность управлять большим объемом сделок, сохраняя качество, последовательность и внимание к деталям
•Опыт создания или улучшения юридических процессов, руководств, шаблонов или других операционных инструментов в условиях быстрого роста
•Четкие и лаконичные коммуникативные навыки с умением переводить сложные юридические и коммерческие вопросы на простой язык
•Стиль работы, ориентированный на сотрудничество, с опытом руководства кросс-функциональными командами для достижения практичных, взаимовыгодных результатов
•Интеллектуальное любопытство и творческий подход к решению проблем: вы быстро осваиваете новые продукты и бизнес-модели и любите находить решения для новых вызовов
•Проактивность, инициативность с уклоном к действию
•Отличное суждение и способность принимать своевременные, прагматичные и ориентированные на бизнес решения в неоднозначных ситуациях с неполной информацией
•Скромность, честность и чувство юмора; вы серьезно относитесь к своей работе, но не к себе
Оплата и условия
Базовый уровень оплаты - M. Уровень акций - 6.
Новые сотрудники Affirm обычно начинают с нижней границы диапазона оплаты. Affirm ориентируется на простую и прозрачную структуру оплаты, основанную на различных факторах, включая местоположение, опыт и профессиональные навыки.
Базовый оклад является частью общего пакета компенсаций, который может включать вознаграждения в виде акций, ежемесячные выплаты на здоровье, благополучие и технические расходы, а также льготы (включая 100% субсидированное медицинское страхование, стоматологическое и офтальмологическое обслуживание для вас и ваших иждивенцев).
Диапазон базовой оплаты в США (штаты CA, WA, NY, NJ, CT) в год: $185,000 - $245,000
Диапазон базовой оплаты в США (все остальные штаты) в год: $164,000 - $224,000
Обратите внимание, что спонсорство визы для этой позиции не предоставляется.
Удалённая работа в первую очередь с встроенной гибкостью
Affirm гордится тем, что является компанией с приоритетом удалённой работы. Большинство ролей можно выполнять практически из любой точки страны трудоустройства. Некоторые позиции могут время от времени требовать личного присутствия в офисе Affirm, а некоторые — быть офисными из-за специфики работы. Всем новым сотрудникам будет предложено пройти очное вводное обучение.
Льготы
•Медицинское страхование без затрат: мы покрываем 100% страховых взносов для сотрудников и их иждивенцев.
•Выплаты на расходы: ежемесячные выплаты поддерживают вашу техническую оснащённость и возможность выбирать варианты здоровья и благополучия, которые подходят именно вам.
•Отпуск для восстановления сил: гибкий отпуск и щедрый календарь праздников помогают вам отдыхать, когда это необходимо.
•Владейте частью того, что создаёте: наша программа покупки акций сотрудниками (ESPP) позволяет покупать акции Affirm с дисконтом.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте