О роли
Мы ищем руководителя продукта, который возьмет на себя ответственность за направление возможностей семейной безопасности — охватывающее защиту домохозяйства в различных потребительских потребностях и жизненных этапах. Вы будете думать о том, как защитить разных членов семьи, какие функции важны для каждого сценария и что больше всего волнует клиентов. Вы определите дорожную карту возможностей, установите требования к продукту и обеспечите согласованность между командами инженеров, дизайнеров и бизнеса для выпуска действительно важных функций.
Это роль с высокой степенью ответственности. Вы будете владеть дорожной картой возможностей, определять требования к продукту, на основе которых будет работать инженерная команда, тесно сотрудничать с UX-командой по вопросам отображения возможностей и принимать решения о том, что создавать самостоятельно, что расширять из существующих продуктов, а что передавать внешним поставщикам. Вы будете ориентироваться в сложности операционных систем устройств и нормативных ограничениях, продвигая решения без формальных полномочий.
Основные обязанности
Владение продуктом и дорожной картой
•Владеть дорожной картой возможностей семейной безопасности. Приоритизировать бэклог и принимать решения о сроках выпуска функций.
•Определять, какие возможности должен включать продукт. Балансировать конкурирующие приоритеты в различных сценариях защиты домохозяйства.
•Принимать решения о создании, расширении или использовании сторонних решений. Владеть стратегическим и экономическим обоснованием: отличать базовые возможности от дифференцирующих, строить аргументацию, где стоит владеть функцией самостоятельно, а где лучше использовать внешних поставщиков, учитывая конкурентное позиционирование, преимущества интеграции и экономику.
Требования и спецификации
•Писать требования к продукту, которые определяют, какие возможности будет реализовывать инженерная команда. Владеть деталями: крайние случаи, ограничения устройств, последствия для разных платформ.
•Закрывать открытые вопросы по определению возможностей. Работать с UX-командой над тем, как функции будут отображаться, с инженерами — по реализуемости, с юридическим и отделом конфиденциальности — по соответствию требованиям.
•Определять метрики успеха для каждой возможности.
Кросс-функциональное выполнение
•Служить связующим звеном между UX-командой, инженерами, юридическим отделом/конфиденциальностью, бизнес-стейкхолдерами и руководством партнерских продуктов.
•Проводить сессии планирования и согласования. Продвигать решения без формальных полномочий.
•Работать с командами партнерских продуктов для структурирования возможностей таким образом, чтобы они были интегрируемы через API и SDK — обеспечивая возможность партнерам строить на основе ваших определений без необходимости тяжелой кастомной инженерии.
•Ориентироваться в фрагментации операционных систем устройств, сложности обеспечения кросс-устройств и различных ограничениях на разных платформах.
Навигация по нормативным требованиям
•Работать с юридическим отделом, отделом конфиденциальности и командами по связям с правительством для обеспечения базового соответствия (COPPA, GDPR) и быстро меняющимся региональным требованиям (проверка возраста, ограниченный по времени доступ, требования к совместимости родительского контроля в ЕС, Великобритании, Франции и других юрисдикциях). Определять, как развитие нормативной базы влияет на дорожную карту возможностей и их последовательность.
•Ориентироваться в ограничениях, специфичных для платформ (исключения Apple MDM, ограничения браузеров, обеспечение на уровне ОС) в контексте нормативных требований.
•Поддерживать развитие бизнеса, переводя нормативные требования в функции возможностей, которые открывают партнерские и рыночные возможности.
Коммуникация со стейкхолдерами
•Сообщать приоритеты возможностей, компромиссы и сроки старшему руководству, UX-команде, инженерам и партнерам по продукту.
•Писать четко — продуктовые брифы и стратегические документы, которые способствуют принятию решений.
О вас
Требования
•3–8+ лет опыта управления продуктом, включая значительный опыт владения потребительским продуктом со сложностью (много устройств, много пользователей, кросс-платформенность или нормативные ограничения).
•Доказанный опыт выпуска продуктов от начала до конца: от этапа исследования до запуска и итераций на основе реальной обратной связи пользователей.
•Сильная техническая грамотность. Вы можете рассуждать о ограничениях устройств, коммуникации между устройствами, реализуемости API и долгосрочных архитектурных последствиях без необходимости многократных объяснений.
•Исключительные навыки письменной и устной коммуникации. Вы пишете продуктовые брифы и стратегические меморандумы, которые способствуют принятию решений. Вы умеете четко представлять информацию старшему руководству и объяснять сложные компромиссы.
•Доказанная способность обеспечивать кросс-функциональное согласование между командами, которыми вы не управляете — особенно между UX, инженерией и бизнес-стейкхолдерами с конкурирующими приоритетами.
•Опыт использования AI-инструментов в работе с продуктом — от сбора требований и конкурентного анализа до документации и принятия решений.
Желательно
•Опыт работы с продуктами, критичными для безопасности или конфиденциальности (родительский контроль, идентификация, финансовая безопасность, модерация контента, здоровье).
•Опыт работы с продуктами для семей, мобильной безопасностью или потребительской защитой.
•Понимание ограничений операционных систем устройств, ограничений мобильных платформ или обеспечения кросс-устройств.
•Опыт перевода меняющихся нормативных требований в продуктовые требования и приоритеты дорожной карты — особенно на сильно регулируемых рынках (ЕС, Великобритания, США) или в быстро меняющейся нормативной среде.
Личные качества
•Менталитет владения. Вы берете на себя ответственность за решения и результаты. Вы не передаете сложные вопросы другим — вы их закрываете. Вы доводите решения до конца.
•Системное мышление. Вы держите в голове весь продукт, выполняя квартальные задачи. Вы понимаете, как родительский контроль и уход за пожилыми связаны между собой, и как ограничения устройств влияют на дорожную карту.
•Решительность в условиях неопределенности. Вы принимаете решения о масштабе, приоритетах и компромиссах без идеальной информации. Вы движетесь быстрее, чем позволяет идеальный консенсус.
•Скромность и высокая мотивация. Вы достигаете согласия без формальных полномочий. Вам важен правильный ответ больше, чем авторство идеи.
•Высокие стандарты ясности. Вы замечаете нечеткие требования, задаете правильные уточняющие вопросы и устраняете неопределенность до передачи инженерам.
Местоположение
Маунтин-Вью, Калифорния и Нью-Йорк (офис 3 дня в неделю).
Компенсация
Годовая базовая зарплата на эту позицию ожидается в диапазоне от 175 000 до 200 000 долларов. Базовая зарплата является одной из составляющих общего пакета компенсаций Gen, который включает сопоставление 401(k), варианты медицинского страхования, покрытие по инвалидности, страхование жизни и неограниченный оплачиваемый отпуск. Фактическая зарплата будет варьироваться в зависимости от квалификации, опыта, навыков и компетенций кандидата, связанных с ролью.
Что дальше
После подачи заявки ожидайте следующие этапы в процессе найма:
•Звонок с рекрутером
•Собеседование с менеджером по найму (виртуально)
•Собеседование с коллегой (виртуально)
•Собеседование с коллегой (виртуально)
•Финальное интервью — руководитель отдела (виртуально или лично)
