Альфа-Деньги

Технический лидер автотестирования JAVA

Коротко

Технический лидер автотестирования на Java развивает стандарты и методологии тестирования, менторит команды тестировщиков и внедряет единые подходы в нескольких командах, при этом сам участвует в тестировании критически важных решений. Требуется 5-7 лет опыта автотестирования на Java, опыт тех- или тимлидства, знание Selenium, REST Assured, Kafka/RabbitMQ, REST/SOAP API и SQL. Работа возможна удалённо или гибридно, с ИТ-хабами в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге.

Обязанности
•Ведение и развитие общих стандартов и методологий тестирования
•Менторство и обучение тестировщиков и команд по вопросам автоматизации и ручного тестирования, обучение команд новым практикам и инструментам
•Внедрение и контроль соблюдения единых подходов к тестированию в нескольких командах
•Тестирование критически важных и сложных решений, участие в создании тестовой документации
•Анализ требований и разработка тестовых сценариев
•Обзор и ревью тестовой документации и автоматизированных тестов
•Взаимодействие с командами разработки, аналитиками и другими стейкхолдерами
•Постоянное саморазвитие и повышение квалификации, внедрение новых технологий тестирования
Требования
•Высшее образование в области информационных технологий
•Опыт работы 5-7 лет в роли инженера по автотестированию Java
•Опыт работы тех лидом или тим лидом тестирования
•Опыт автоматизации тестирования (например, Selenium, Postman, JUnit, TestNG, REST Assured и др.)
•Понимание различных методов интеграции систем (синхронное/асинхронное взаимодействие, интеграция через шину), опыт работы с REST/SOAP API, понимание особенностей форматов обмена данными JSON/XML
•Опыт работы с Rabbit MQ и Kafka
•Опыт работы Jira, Confluence
•Знания баз данных, навык написания SQL запросов (SELECT/JOIN/UPDATE/DELETE)
•Глубокое понимание процессов тестирования, методологий и стандартов
•Умение менторить и обучать команду
•Навыки проведения код-ревью автоматизированных тестов
•Знание системы управления тестированием и документации
•Хорошие коммуникативные и лидерские навыки
Ключевые компетенции
•Экспертное знание тестирования и автоматизации
•Умение делиться знаниями и быть наставником
•Стандартизация и внедрение лучших практик
•Внимание к деталям и системное мышление
•Лидерство без формальной управленческой роли
•Стремление к постоянному развитию
Условия
•Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия по результатам KPI
•Гибкий график работы: вы сможете планировать время так, как удобно вам и вашей команде
•Полную удалёнку или гибрид на выбор, а также уютный ИТ-хаб в Москве, Санкт-Петербурге, Екатеринбурге и сезонный коворкинг в Сочи
•Сложные и интересные задачи, современный стек технологий
•Забота о вашем здоровье: программа ДМС с первых дней работы, куда входит стоматология, обслуживание в лучших клиниках города, страхование и компенсация 10-ти дней больничного
•Оплата посещения профильных конференций и курсов, помощь с подготовкой к публичным выступлениям и написанием статей на Хабр
•Доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Alpina Digital
•Предложения от Банка только для сотрудников: собственные спортзалы (Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург), а также скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны, бары, магазины

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте