Global Work AI

talent acquisition для in-house найма

Коротко

Удалённая роль lead-уровня по построению внутренней функции рекрутинга с нуля, включая самостоятельное закрытие сложных и редких позиций и внедрение ATS и метрик. Компания переводит найм внутрь организации. Требуется 5–7 лет опыта в рекрутинге, опыт построения in-house рекрутмента, владение русским и английским, активное использование AI.

Описание

Компания переводит найм внутри организации и строит функцию подбора персонала с нуля.

Задачи

•Самостоятельно закрывать старшие и редкие позиции

•Строить функцию подбора персонала внутри компании

•Внедрять ATS и метрики

Требования

•5–7 лет опыта в рекрутинге

•Опыт построения функции подбора персонала внутри компании

•Опыт самостоятельного закрытия сложных позиций за последний год

•Владение русским и английским языками

•Активное использование AI в работе

Будет плюсом: опыт работы в агентстве

Условия

Условий в вакансии нет

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте