Ростелеком

супервайзер группы активных продаж

Коротко

Супервайзер управляет группой специалистов активных продаж услуг связи (домашний интернет, интерактивное ТВ) в Ростове, отвечает за выполнение планов продаж, анализ конверсии и полевые аудиты. Компания — телеком-оператор Ростелеком. Требуется от года успешного опыта активных продаж в телекоме, ориентация на результат и лидерские компетенции; опыт управления командой — плюс. Работа офисная, график с 12:00 до 21:00.

Задачи
•Управлять группой специалистов по продажам услуг связи, включая домашний интернет и интерактивное телевидение
•Анализировать воронку продаж и конверсию заявок
•Развивать продажи в канале активных продаж
•Обеспечивать выполнение планов продаж
•Формировать отчётность по результатам работы
•Проводить полевые аудиты вместе с командой
Требования
•Успешный опыт активных продаж в телеком-сфере от года
•Ориентация на результат
•Коммуникабельность, креативность и лидерские компетенции
•Будет плюсом: опыт наставничества и управления командой
Условия
•Официальное оформление и широкий социальный пакет
•График работы с 12:00 до 21:00, по пятницам до 20:00
•Прозрачный доход с первого месяца: оклад, процент от доходности команды и ежемесячные премии
•Профессиональный рост: возможность получить повышение или горизонтальную ротацию в первый год
•Бесплатные профильные курсы, конференции, тренинги по продажам, корпоративный онлайн-университет, электронные библиотеки и вебинары
•Медицинская страховка после испытательного срока, жилищная и пенсионная программы, выплаты к отпуску, при вступлении в брак и рождении ребёнка
•Спортивные события и турниры, лидерские программы, киберспорт, конкурсы, праздники, волонтёрство и благотворительность
•Скидки на услуги Ростелекома и предложения партнёров: ресторанов, магазинов, фитнес-центров, банков, отелей и баз отдыха

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте