ExtraHop Networks

Старший инженер по IT-системам

Коротко

Старший инженер по ИТ-системам в ExtraHop обеспечивает круглосуточную доступность и производительность инфраструктуры через облачные решения, автоматизацию и мониторинг производственных систем, участвуя в дежурствах. Компания — поставщик решений Network Detection and Response (NDR) для кибербезопасности. Требуется более 8 лет опыта администрирования Unix/Linux, знание сетевых протоколов (TCP/IP, HTTP, SSH, DNS, LDAP, TLS), навыки автоматизации (Shell/Bash, Git) и опыт работы с гибридной/облачной инфраструктурой. Роль гибридная, для сотрудников из США, с зарплатой $135 000–149 000 в год плюс бонусы и опционы.

О компании ExtraHop
В компании ExtraHop мы стремимся защищать и расширять возможности подключенного предприятия. Мы раскрываем, что происходит в самой инфраструктуре, которая поддерживает бизнес, жизни и сообщества, и обеспечиваем целостность сетей, данных, систем и процессов. Организации полагаются на ExtraHop, чтобы получить видимость киберугроз, уязвимостей и проблем с производительностью сети, которые ускользают от их существующих средств безопасности и ИТ-инструментов. Благодаря этой информации организации могут проводить более умные расследования, быстрее останавливать угрозы и поддерживать бесперебойную работу.
Краткое описание позиции
Мы ищем старшего инженера по ИТ-системам, который обеспечит круглосуточную доступность и производительность нашей инфраструктуры через безопасные, масштабируемые облачные решения и автоматизацию. Это гибридная роль, включающая архитектуру, внедрение и поддержку. Вы будете проектировать и управлять мониторингом производственных систем, оптимизировать рабочие процессы, вносить вклад в документацию и писать эффективный, поддерживаемый код. Имея более 8 лет опыта, глубокие знания Unix/Linux и сетевых протоколов, вы будете сотрудничать с различными командами для решения сложных задач, повышения надежности систем и проактивного устранения рисков безопасности. Вы будете работать в команде инженеров и разработчиков среднего и старшего уровня, охватывающей сетевую и системную инфраструктуру, управление идентификацией, безопасность и интеграцию, расширяя наш портфель услуг в соответствии с бизнес-потребностями и улучшая существующую инфраструктуру. Эта роль предоставляет возможность решать новые задачи и развиваться в динамичной, быстро меняющейся среде.
Основные обязанности
•Обеспечивать круглосуточную доступность сервисов и инфраструктуры, включая участие в дежурствах по производственным сервисам.
•Проектировать и управлять мониторингом производственных систем с использованием продуктов ExtraHop wire data и традиционных инструментов.
•Пополнять внутренние и ориентированные на заинтересованные стороны базы знаний, включая проектные документы, инструкции, схемы и документацию.
•Проектировать и создавать безопасные, перспективные гибридные/мультиоблачные сервисы и сети.
•Внедрять и улучшать ручные и автоматизированные рабочие процессы для операций и поддержки.
•Писать элегантный, расширяемый и устойчивый код для решения текущих и будущих задач максимально просто, но не проще.
•Учиться и развиваться как инженер и коллега.
Требуемые квалификации
•Более 8 лет опыта в администрировании систем Unix/Linux и разработке программного обеспечения.
•Уверенное владение Shell/Bash и другими инструментами автоматизации в среде Linux/Unix.
•Знакомство с распределенным контролем версий в командной работе (например, Git).
•Компетенции в эксплуатации веб-инфраструктуры, включая разработку и развертывание.
•Опыт или сильный интерес к облачной и бессерверной инфраструктуре.
•Понимание платформ виртуализации, таких как Linux KVM.
•Глубокие знания корпоративных сетевых и прикладных протоколов: TCP/IP, HTTP, SSH, DNS, LDAP, TLS.
•Сильные коммуникативные навыки (устные и письменные), способность эффективно сотрудничать между командами.
•Способность самостоятельно решать проблемы, умение выстраивать консенсус среди коллег и партнеров.
•Ориентированность на безопасность во всех операционных действиях.
•Умение выражать и отстаивать обоснованные мнения по техническим вопросам, даже при уважительном несогласии (например, emacs против vi).
•Готовность брать на себя новые, неопределенные задачи и исследовать инновационные решения.
Желательные квалификации
•Опыт работы с облачными платформами виртуализации, такими как AWS, Azure или GCP.
•Наша команда также является точкой эскалации для поддержки настольных компьютеров и управляет средой Active Directory; компетенции в Windows и/или MacOS являются плюсом.
•Опыт администрирования Google Workspace является преимуществом.
•Понимание принципов управления брандмауэрами и безопасности.
•Знание вторичных сетевых и прикладных протоколов: UDP, SMTP, NTP, SNMP, Finger.
•Практический опыт работы с системами управления конфигурациями Linux (например, Ansible, Puppet, Chef).
•Знакомство с оборудованием для коммутации и маршрутизации сети, включая настройку и развертывание.
•Внимание к деталям, особенно в отношении грамматических нюансов, таких как оксфордская запятая и двойной пробел между предложениями.
Навыки и компетенции
•Техническая экспертиза: глубокое понимание систем Linux/Unix, сетевых протоколов и инструментов автоматизации.
•Сотрудничество: сильные навыки командной работы и межличностного общения, эффективное взаимодействие в кросс-функциональных командах.
•Решение проблем: способность диагностировать сложные системы и предлагать четкие, практические решения.
•Ориентация на безопасность: проактивное выявление и снижение рисков безопасности в операционных процессах.
•Коммуникация: умение ясно излагать технические концепции для нетехнической аудитории.
•Адаптивность: комфортно работать в условиях неопределенности и с энтузиазмом осваивать новые технологии и подходы.
•Критическое мышление: открытость к разным точкам зрения при принятии решений, способность анализировать и принимать обоснованные решения.
Оплата и льготы
Диапазон заработной платы для этой роли составляет от 135 000 до 149 000 долларов в год, плюс возможность получения ежегодного бонуса по результатам работы и грантов опционов на акции. Мы предлагаем комплексный пакет льгот, включая медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование (с первого дня), 401(k) с участием работодателя, гибкий оплачиваемый отпуск, отпуск по уходу за ребенком и многое другое.
О компании ExtraHop
ExtraHop переосмысливает Network Detection and Response (NDR), предлагая предприятиям непревзойденную видимость, контекст и контроль над новыми угрозами. Платформа интегрирует NDR с управлением производительностью сети (NPM), системами обнаружения вторжений (IDS) и судебной экспертизой, предоставляя единое комплексное решение. Расшифровывая и анализируя полный пакетный трафик на скорости передачи данных и используя машинное обучение масштаба облака, ExtraHop позволяет центрам безопасности (SOC) обнаруживать, расследовать и устранять современные киберриски в реальном времени по всей их гибридной инфраструктуре, включая дата-центры, облако и среды SASE.
Этот комплексный подход и инновации на рынке принесли ExtraHop уникальное признание как единственному поставщику NDR, признанному лидером всеми основными аналитическими компаниями, включая Magic Quadrant Gartner® 2025 для Network Detection and Response™, Forrester® Wave 2025 для анализа и видимости сети, IDC® Marketscape 2024 для NDR и Gigamon® Radar Report 2025 для Network Detection and Response. С 2007 года ExtraHop постоянно помогает организациям по всему миру извлекать глубокую телеметрию сети и контекстные данные, подтверждая свою приверженность защите и расширению возможностей подключенного предприятия.
Наши ценности
Наша культура основана на пяти ценностях. Они задают ожидания того, как мы работаем индивидуально и коллективно как команда.
•Вести с целью: мы стремимся достигать результатов, которые создают положительное влияние для наших клиентов, партнеров и коллег.
•Действовать с честностью: мы работаем прозрачно, аутентично и всегда в интересах компании.
•Находить путь: мы находим ресурсы, решаем сложные задачи с чувством срочности и ответственности и делаем все необходимое для выполнения работы.
•Инновации: мы слушаем клиентов, партнеров и рынок, уважительно раздвигаем границы и бросаем вызов статус-кво.
•Делиться успехом: мы движемся вместе, побеждаем вместе. Мы ценим разнообразие мнений, даем место для всех голосов и достигаем лучших результатов как команда.
Льготы
Забота о благополучии сотрудников — главный приоритет для команды ExtraHop. Сотрудники и их семьи могут воспользоваться следующими льготами:
•Медицинское, стоматологическое и офтальмологическое страхование
•Гибкий оплачиваемый отпуск, больничные с пропорциональным начислением в зависимости от даты приема на работу, все федеральные праздники (только для США) + 3 дня оплачиваемого волонтерского времени
•Сотрудники без комиссионных могут иметь право участвовать в ежегодной программе дискреционного бонуса
•Счета FSA и по уходу за иждивенцами + программа поддержки сотрудников (EAP), где применимо
•Возмещение образовательных расходов
•401(k) с участием работодателя или пенсионный план, где применимо
•Страхование домашних животных (только для США)
•Отпуск по уходу за ребенком (только для США)
•Гибридная и удаленная модель работы

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте