ВкусВилл

специалист по подбору персонала

Коротко

Специалист по массовому подбору персонала для распределительных центров «ВкусВилл» в Туле, Калуге, Рязани и Липецке, с работой на график 15/15. Роль сочетает удалённый рекрутинг (размещение вакансий, интервью, ведение воронки) и очную координацию сбора и посадки кандидатов на транспорт. Требуется подтверждённый опыт массового подбора на сменный/вахтовый график от 6–12 месяцев и опыт организации транспортной логистики группы сотрудников. Оклад 50 000 ₽ на руки плюс премия за каждого оформленного кандидата.

Описание
Компания «ВкусВилл» ищет специалиста по подбору персонала для работы на распределительных центрах в Туле, Калуге, Рязани и Липецке. Работа включает удалённый подбор и очную координацию на этапе сбора и посадки сотрудников.
Задачи
•Подбирать персонал на график 15/15, в первую очередь комплектовщиков и специалистов смежных ролей, для распределительных центров «ВкусВилл»
•Размещать и продвигать вакансии на целевых площадках, управлять потоком откликов и повышать конверсию
•Проводить первичный отбор кандидатов по утверждённому портрету, организовывать и вести телефонные интервью
•Вести воронку подбора в таблицах: фиксировать статусы, причины отказов и планируемые даты выхода, отслеживать ключевые метрики
•Согласовывать медосмотры и логистику кандидатов, контролировать готовность документов
•Организовывать сбор сотрудников: сообщать время и место сбора, контролировать явку, координировать работу с транспортной службой и фиксировать посадку в автобус
•Решать вопросы кандидатов накануне выезда, уточнять время, место и контакты, проверять документы и готовность к заезду
•Формировать регулярную отчётность по откликам, интервью, подтверждённым выходам, текучести на этапе заезда и причинам срывов
•Сопровождать кандидатов на всех этапах до заезда на вахту
•Работать по установленным метрикам производительности подбора
Требования
•Подтверждённый опыт массового подбора персонала на сменный и вахтовый график, включая график 15/15, не менее 6–12 месяцев в аналогичной роли
•Опыт организации сбора группы сотрудников и координации транспорта: контроль явки, посадка в автобус, работа с расписанием и срочными изменениями
•Уверенная работа с таблицами, структурирование данных и подготовка понятной отчётности
•Грамотная устная и письменная речь, навыки телефонных переговоров и коммуникации с кандидатами
•Стрессоустойчивость, умение принимать решения в сжатые сроки и сохранять концентрацию при высокой нагрузке
•Готовность соблюдать сроки и согласованные объёмы, ориентация на результат и прозрачность процессов
Условия
•Оклад 50.000 на руки и премия за каждого оформленного кандидата
•Зона ответственности: Тула, Калуга, Рязань и Липецк
•Работа с подбором персонала на график 15/15

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте