О вакансии
Присоединяйтесь к команде профессионалов!
Мы ищем Специалиста по подбору персонала, который станет частью нашей дружной команды и поможет нам находить лучших специалистов в фармацевтической отрасли. Если у Вас есть опыт работы в подборе персонала и Вы готовы к новым вызовам, мы ждем именно Вас!
Должностные обязанности:
•Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу.
•Взаимодействие с руководителями подразделений (уточнение требований к кандидатам, организация собеседований и т.д.).
•Размещение вакансий на различных платформах, социальных сетях и профессиональных сообществах.
•Проведение предварительных собеседований и оценка профессиональных личностных качеств кандидатов.
•Ведение базы данных кандидатов и поддержание актуальности информации.
•Участие в адаптации, мониторинг успешности прохождения испытательного срока новых сотрудников.
Требования к кандидату:
•Высшее (среднее) профессиональное образование.
•Знание ПК: ERP; Microsoft Office: Word, Excel, PowerPoint.
•Коммуникативные навыки и умение работать в команде.
•Умение работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
•Высокая степень ответственности и организованности.
•Аналитическое мышление и стрессоустойчивость.
•Опыт работы в подборе персонала от 1 года.
•Знание современных методов и инструментов подбора и оценки персонала.
•Знание Трудового кодекса РФ и правил защиты персональных данных.
•Хорошая дикция, грамотная речь и письмо.
Условия:
•График работы 5/2 (пн-чт 09.00-18.00; пт 09.00-17.00).
•Оформление по Трудовому кодексу РФ.
•Полный социальный пакет.
•Питание (обед) за 50% от стоимости.
•Корпоративная связь.
•Частичная доставка корпоративным транспортом.
