Обязанности
•Полный цикл подбора сотрудников
•Размещение вакансий на рабочих площадках и поиск кандидатов через различные каналы
•Проведение телефонных и очных собеседований
•Ведение базы кандидатов
•Анализ эффективности каналов привлечения кандидатов
Требования
•Опыт работы в подборе персонала от 1 года
•Навыки проведения интервью и оценки кандидатов
•Уверенный пользователь ПК
•Коммуникабельность, ответственность и ориентация на результат
Условия
•Формат работы: гибрид, 2 раза в неделю работа в офисе (промзона Кстово, г. Кстово, Промышленный р-н, 3-ий проезд, д. 3)
•График работы 5/2 с 08:00 до 17:00, в пятницу с 08:00 до 16:00
•Добровольное медицинское страхование (ДМС)
•Корпоративная мобильная связь
•Материальная помощь к значимым датам
•Новогодние подарки детям
•Оплачиваемый выходной день на 1 сентября родителям детей начальной школы
•Дружные корпоративы
