Алентьев Денис Олегович

Специалист по подбору персонала

Коротко

Кадровое агентство ищет специалиста по подбору персонала для работы с потоком кандидатов на рабочие специальности (водители, сварщики, электрики): обработка откликов, телефонные интервью и сопровождение до выхода на работу. Опыт не обязателен — рассматриваются начинающие специалисты, полное обучение предоставляется. Работа в офисе в центре города, график 5/2 с 11:00 до 18:00, доход от 90 000 рублей без верхнего предела, оформление сначала по ГПХ/СЗ с последующим переходом в штат.

О компании
Кадровое агентство, занимающееся подбором и трудоустройством линейного персонала: водителей, сварщиков, электриков и других рабочих специальностей на новых территориях. Сейчас команда расширяется — требуется человек, который будет управлять потоком кандидатов и доводить их до выхода на работу.
Ваши задачи
•Работа с потоком: обработка входящих откликов.
•Телефонные интервью: квалификация соискателей, консультации по условиям работы и этапам отбора.
•Полное сопровождение кандидата: от первого звонка до успешного выхода на работу.
•Ведение базовой отчетности.
Мы ждем от вас
•Умение четко, грамотно и убедительно излагать свои мысли по телефону.
•Опыт в HR, продажах или колл-центре будет вашим преимуществом, но рассматриваются и начинающие специалисты — всему научат.
Что мы предлагаем
•Доход: прозрачная мотивация, фиксированная выплата за каждый успешный выход кандидата. Совокупный заработок от 90 000 рублей, верхняя планка дохода не ограничена — всё зависит от активности.
•Удобный график: 5/2 с 11:00 до 18:00.
•Локация: комфортный и уютный офис в самом центре города.
•Оформление: работа по ГПХ/СЗ на старте с возможностью перехода в штат по ТК РФ после показа первых стабильных результатов.
•Поддержка: полное обучение, передача рабочих скриптов и постоянная помощь наставника.
•Атмосфера: адекватное руководство, прямая связь с директором и сплоченная команда.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте