РТЛабс

Сервис-менеджер IT системы

Коротко

Сервис-менеджер отвечает за стабильную работу информационной системы цифровых госуслуг, координирует вторую линию поддержки, мониторинг сервисов и соблюдение SLA. Компания занимается разработкой портала Госуслуг, мобильных приложений и систем электронного правительства. Требуется опыт в поддержке пользователей информационных систем и опыт руководства группой. Работа гибридная, 3 дня в офисе в Самаре и 2 дня удалённо.

Локация
Самара, Россия; гибридный формат — 3 дня в офисе и 2 дня удалённо. Адрес офиса: ул. Мичурина, д. 21.
Компания
Разработка и развитие масштабных цифровых сервисов Госуслуг, включая портал, мобильные приложения, социально значимые услуги и системы электронного правительства.
Что делать
•Поддерживать стабильную работу информационной системы, включая витрины данных.
•Организовывать работу сотрудников второй линии поддержки.
•Участвовать в проведении технических работ и установке релизов.
•Организовывать и актуализировать мониторинг сервисов в зоне ответственности.
•Отрабатывать эскалации, взаимодействовать с Заказчиком и обеспечивать соблюдение SLA.
•Готовить отчётность по информационной системе.
Требования
•Высшее техническое образование.
•Понимание принципов работы информационных систем на уровне сервисов, компонентов и используемых технологий в программном обеспечении и базах данных.
•Опыт работы в службе поддержки пользователей информационной системы.
•Опыт руководства группой.
•Навыки ведения переговоров и деловой переписки.
Культура и преимущества
•Официальное трудоустройство в аккредитованной IT-компании.
•Работа над социально значимыми и уникальными проектами.
•Пятидневный график работы 5/2.
•Стабильный доход и квартальные премии.
•ДМС со стоматологией.
•Внутреннее и внешнее обучение, возможности профессионального и карьерного развития.

Хватит откликаться.
Получите рекомендацию.

$10 стартовых кредитов

Всего 60 секунд, полностью на автопилоте — AI-агенты Eraldt читают ваше резюме, определяют подходящие роли, находят живые вакансии и людей, которые могут вас порекомендовать, пишут им личные письма и добиваются рекомендации.

Это не отклик на вакансию: резюме не уходит в компанию, а рекомендацию именно по этой роли мы не обещаем.

Посмотрите, кто ещё получает интервью на автопилоте